Conducteur Ec pour Effectuer une Activité en Benne - Fma Zc H/F - Hemmerlin

Rattaché(e) au Responsable Exploitation VRAC, vos missions et activités principales seront les suivantes :
- Le chargement, l'acheminement et le déchargement des marchandises en respectant les délais et les impératifs de sécurité
- Le respect de la Réglementation Sociale Européenne (RSE)
- La gestion des documents administratifs liés au transport
- La pratique de l'écoconduite pour le respect de l'environnement
- L'entretien courant du véhicule et la vérification de son bon état de fonctionnement
- Le respect des exigences en termes de nettoyage, de lavage et traçabilité sur les documents de transport pour QUALIMAT si nécessaire
- La remontée de toute situation préjudiciable au client ou à l'entreprise
- La représentation d'une bonne image du Groupe HEMMERLIN chez nos clients

Pour devenir Conducteur EC (H/F) - BENNE / FMA ZC pour trafic régional, vous devrez avoir :
- Le permis CE + FIMO à jour
- Une expérience minimum de 3 à 5 ans en tant que conducteur poids lourd
- La polyvalence est appréciée, formation interne assurée (FMA / BENNE / GRUE AUXILLIAIRE / AMPLIROLL)
- Un excellent sens de la Responsabilité et de la Rigueur
- Des capacités d'organisation et de gestion du temps
- Un bon relationnel et une aisance à la communication
Vous habitez de préférence dans le département suivant : 68.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: C - Poids lourd souhaité,CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.