Recrutement Ras 920

Conducteur SPL Benne TP H/F - Ras 920

  • Nogent-le-Phaye - 28
  • Intérim
  • Ras 920
Publié le 23 juin 2026
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Les missions du poste

RAS Intrim et Recrutement, pionnire sur l'offre de service 24h/24-7j/7 et forte de ses 50 ans d'exprience, est la solution votre recherche d'emploi.Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en conduite et en BTP contribuera à assurer le bon fonctionnement des opérations logistiques. Profitez de cette opportunité pour mettre à profit vos compétences et évoluer dans un cadre stimulant et collaboratif.

Conduire un camion-benne pour transporter des matériaux sur chantiers et dépôts

Charger et décharger la benne en respectant les procédures et consignes de sécurité

Vérifier et entretenir le véhicule (tour de camion, niveaux, propreté, signalement des anomalies)

Appliquer strictement les règles de sécurité routières et celles des chantiers

Gérer les documents et consignes de transport (lettres de voiture, bons de livraison, consignes spécifiques clientèle)

Rejoignez une équipe dynamique et devenez un atout indispensable en tant que Conducteur(rice) SPL Benne TP ! Votre expertise sera valorisée pour assurer la gestion efficace des marchandises avec précision et engagement.

Permis CE valide et FIMO/FCO et carte conducteur à jour

Expérience significative en benne TP (chantiers, approvisionnement matériaux, rotations bennes)

A l'aise en région parisienne : bonne connaissance de la circulation, aisance en milieu urbain et sur chantiers

Respect des règles de sécurité et des consignes de l'entreprise utilisatrice

Rigueur et autonomie dans la gestion des documents de transport et l'entretien de premier niveau du véhicule

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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