Collaborateur Comptable H/F - COGEP
- Le Raincy - 93
- CDI
- COGEP
Les missions du poste
Nous recherchons notre futur Collaborateur Comptable Confirmé F/H en CDI, pour notre cabinet situé au Raincy (93).
Le poste et les Missions :
En lien avec l'Expert-Comptable, vous intervenez sur un portefeuille varié (bâtiment, services, sociétés commerciales, sociétés individuelles.) en production et en révision:
Assurer la tenue et la révision comptable d'un portefeuille clients,
Établir les déclarations fiscales courantes (TVA, IS, etc.),
Participer à l'élaboration des bilans et des liasses fiscales,
Réaliser les travaux de clôture et l'arrêté des comptes annuels,
Analyser les comptes et garantir la fiabilité des données comptables,
Accompagner et conseiller les clients sur leurs problématiques comptables et de gestion,
Gérer les paies et les déclarations sociales,
Monter progressivement en autonomie sur la gestion des dossiers après une période d'intégration de 2 à 3 mois.
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) en comptabilité et vous bénéficiez d'une expérience réussie de 3 ans en cabinet (hors alternance), vous permettant d'être autonome dès la prise de poste ?
Vous avez envie d'évoluer et de rejoindre un grand groupe qui permet autonomie et formation ?
Ne cherchez plus et déposez votre CV dès aujourd'hui !
Ce que nous vous proposons :
Des formations tout au long de votre carrière afin de développer vos compétences (catalogue à disposition en début d'année et possibilité de faire une demande hors catalogue ),
Prime d'intéressement,
Ticket restaurant,
Mutuelle familiale et prévoyance prises en charge à 100% par l'employeur,
CSE,
Télétravail (accord 1 journée / semaine) après validation de la période d'essai,
Poste à pourvoir en CDI au Raincy (93) dès le 01/09/2026
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Logiciels comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.