Directeur Général des Services - Mairie de Vouneuil Sous Biard H/F - Communes

La commune de Vouneuil-sous-Biard, Département de la Vienne, appartenant à la Communauté Urbaine de Grand Poitiers, recrute son Directeur Général des Services H/F. Le/La DGS attendu(e) devra conjuguer vision stratégique et opérationnelle, management de proximité et accompagnement humain des évolutions potentielles de son organisation.

Sous l'autorité du Maire et en lien avec les élus municipaux, le/la DGS :
- Participe à la définition du projet de territoire
- Pilote l'organisation des services municipaux
- Assure la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité
- Coordonne les politiques publiques locales

Il/elle encadre et coordonne l'ensemble des services municipaux afin de mettre en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale.

1. Pilotage stratégique de collectivité
- Conseiller les élus et sécuriser les décisions
- Accompagner les projets structurants de la commune
- Assurer la conduite du changement et la modernisation des services
- Garantir la sécurisation juridique des actes et décisions
- Elaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources ;
- Préparer les Conseil municipaux et assurer leur suivi ;
- Participer aux bureaux municipaux, commissions, Comité Social Territorial, assemblées diverses, etc. ;

2. Management des services municipaux
- Encadrer et animer les responsables de services et les agents (94 agents) ;
- Développer une culture de transversalité et de performance publique (outils de pilotage, de suivi et d'évaluation) ;
- Piloter la gestion des ressources humaines :
o Organisation des services
o Dialogue social
o Gestion prévisionnelle des emplois et compétences
o Qualité de vie au travail

3. Gestion administrative, financière et juridique
- Piloter la stratégie budgétaire et financière
- Optimiser les ressources financières et rechercher des financements externes
- Développer des indicateurs de gestion et d'activité
- Superviser les marchés publics et les procédures administratives
- Garantir la conformité réglementaire des activités de la collectivité

4. Conduite des politiques publiques locales
- Suivre les projets municipaux dans leurs dimensions techniques, financières et administratives ;
- Assurer le suivi des opérations d'investissement ;
- Sécuriser les calendriers, budgets et procédures ;

5. Relations institutionnelles et partenariales
- Représenter la commune auprès des partenaires institutionnels
- Assurer l'interface avec Grand-Poitiers, les services de l'Etat, le Département et les acteurs locaux
- Développer les coopérations territoriales

- Expérience significative sur un poste similaire souhaitée (commune ou intercommunalité)
- Formation supérieure en droit public, administration publique ou management territorial
- Capacité à piloter des projets complexes dans un environnement politique
- Capacité à accompagner une collectivité dans une nouvelle étape de son développement organisationnel et humain

Compétences clés :
- Intelligence relationnelle et capacité d'écoute
- Aptitude à créer de la confiance et de l'adhésion
- Capacité à gérer des situations sensibles et arbitrer
- Bonne connaissance des finances locales et de la comptabilité publique (M57)
- Connaitre les règles d'urbanisme et de gestion foncière
- Maitriser les outils informatiques (internet, messagerie électronique, traitement de texte, tableur, diaporama)
- Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
- Capacité à rendre compte
- Avoir une réelle aptitude à l'encadrement et au management.