Administrateur Systèmes H/F - Corelia

CORELIA, dans son sens le plus tymologique, prend sa source dans la Corrlation : mettre en corrlation les donnes, lIT et les mtiers ; mettre en corrlation notre expertise avec la complexit croissante des projets, des intelligences et des technologies. Cest lADN de CORELIA.CORELIA recrute un administrateur systèmes H/F pour :

- Gestion et résolution d'incidents N2 et identification des problèmes
- Maintien en condition opérationnelle des serveurs et systèmes
- Installation et administration des serveurs
- Installation et administration des différents progiciels
- Montée de version des systèmes (patch)
- Mettre en oeuvre l'automatisation, l'intégration et le déploiement continu
- Création & Mise à jour d'instruction de travail
- Création & Mise à jour de la documentation technique
- Supervision et administration des équipements de stockage (baies de disques, switch SAN)
- Gestion et l'administration de l'infrastructure de virtualisation
- Connaissances des environnements Cloud Public
- Proposer des pistes d'amélioration aux experts
- Rédaction de mode opératoire et document technique

Issue d'une formation Bac +3 à Bac +5 en informatique, vous avez acquis une expérience minimale de 3 ans en tant qu'administrateur systèmes sur un contexte exigent.
Ce poste nécessite un bon relationnel pour travailler en équipe ainsi que de la curiosité technique pour être force de proposition sur les axes d'amélioration.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Administrer un système d'informations

Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).