Assistant Comptable - Gestion Administrative H/F - Legtpa Rethel

EPLEFPA de Rethel est compos d'un LEGTPA de 230 lves d'un CFAA de 145 apprentis , d'un CFPPA dveloppant 220 00 heures dont 4 sites coles de la 2me chance, dune exploitation agricole de 200 ha de SAU polyculture levage dominante laitRejoignez un établissement au coeur de l'enseignement agricole et de la formation professionnelle !

Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer notre service administratif et comptable. Accompagné(e) par le Secrétaire Général et l'équipe administrative, vous participerez activement au suivi comptable et budgétaire de l'établissement.
-Création et suivi des bons de commande.
-Saisie des opérations comptables.
-Réalisation des engagements juridiques et comptables.
-Traitement des dépenses et recettes (liquidations).
-Contrôle des écritures comptables et des imputations budgétaires.
-Préparation des mandats de paiement.
-Suivi de l'exécution du budget.

Votre profil :
-Vous préparez une formation de niveau 4 en comptabilité, gestion ou administration ;
-Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail méthodique ;
-Vous faites preuve de discrétion et respectez la confidentialité des informations ;
-Vous possédez un bon esprit d'analyse ;
-Vous aimez travailler en équipe et échanger avec différents interlocuteurs ;
-Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, Word et la messagerie professionnelle.

Pourquoi nous rejoindre ?
-Une expérience concrète au sein d'un établissement public reconnu ;
-Des missions variées et responsabilisantes ;
-Un accompagnement de proximité pour développer vos compétences ;
-Une immersion dans les métiers de la comptabilité publique et de la gestion administrative ;

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.