Recrutement Service Public

Directeur d'Exp Agri H/F - Service Public

  • Saint-Jean-Brévelay - 56
  • Fonctionnaire
  • Service Public
Publié le 25 juin 2026
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Les missions du poste


L'EPLEFPA de PONTIVY- ST JEAN BREVELAY- HENNEBONT est classé en catégorie 4.
Il est constitué de 6 centres :
- un lycée (400 élèves et étudiants pour 23 classes), un Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricole (CFPPA), une exploitation agricole (bovin lait, oeufs, cultures, porcs) et un atelier pédagogique agroalimentaire sur le site de Pontivy, siège de l'EPL.
- un lycée (280 élèves pour 14 classes), un centre de formation des apprentis (CFA) et une exploitation horticole sur les sites de St Jean Brévelay et Hennebont, distants de 45 kms.

Organise, pilote, et gère une exploitation agricole avec des objectifs économiques, pédagogiques et d'animation du territoire.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Poste sur deux sites : Saint Jean Brévelay et Hennebont
Organise, pilote et gère une exploitation horticole sur 2 sites avec des objectifs économiques, pédagogiques et d'animation du territoire.
Organiser le système de production : productions horticoles avec vente directe.
Piloter les aspects stratégiques, productions, pédagogiques et financiers.
Mettre en oeuvre des actions de développement, de démonstration ou d'expérimentation.
Agir en faveur de l'utilisation pédagogique de l'exploitation et encadrer des apprenants.
Assurer la veille réglementaire et technique en lien avec l'activité de production et de transformation des produits.
Participer aux missions de l'Enseignement Agricole.

CHAMP RELATIONNEL :
Équipe de direction de l'EPL
Équipe enseignante et formateurs / apprenants
Relations avec les professionnels du territoire (collectivités, horticulteurs, maraichers, paysagistes) structures coopératives ou de conseil

Le profil recherché


SAVOIRS :
Horticulture , pépinière, arboriculture, maraichage
Comptabilité , vente aux entreprises et aux particuliers
Conditions particulières d'exercice : Astreintes , logement de fonction sur place

SAVOIR-FAIRE :
Compétences managériales requises. Piloter, organiser, réaliser des choix techniques en accord avec les différents collaborateurs, encadrer des stagiaires, conduire et suivre des projets d'investissement
Rendre compte au Directeur
Savoir-être : Travail en équipe

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