Recrutement Communes

Gardien de Police Municipale - Mairie de Sannois H/F - Communes

  • Sannois - 95
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 26 juin 2026
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Les missions du poste


Les locaux de la police municipale sont mutualisés avec le commissariat de Sannois.
Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, la police municipale recrute pour la brigade d'après-midi.
La création d'une brigade de nuit est envisagée jusqu'à 2h du matin.

Les effectifs de police municipale sont organisés en 2 brigades de 5 agents :
- une brigade de journée : 8h-17h
- une brigade d'après-midi : 12h-21h avec le cycle suivant :

Semaine 1 :
Lundi : 13h-21h
Mardi au vendredi : 12h-21h
Samedi-dimanche : repos

Semaine 2 :
Lundi : repos
Mardi : 13h-21h
Mercredi au vendredi : 12h-21h
Samedi : 10h-19h
Dimanche : repos

Vous exercez des missions de police judiciaire et administrative nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques en luttant contre la petite et moyenne délinquance dans tous les quartiers de la ville.

Sous l'autorité du chef de brigade, vous assurez les missions principales suivantes :

- surveillance générale de la voie publique
- sécurité des personnes et des biens
- prévention et dissuasion
- interventions sur appels
- gestion des conflits et médiation
- lutte contre les incivilités
- contrôles de stationnement
- sécurité aux abords des écoles
- rédaction de procès-verbaux
- gestion des animaux errants
- sécurisation des marchés et évènements dans la ville
- lutte contre les nuisances
- collaboration avec la police nationale et les partenaires institutionnels

La collectivité met à votre disposition les équipements et dispositifs suivants :
- Armement : pistolets semi-automatiques de marque BERETTA APX, bâtons télescopiques, TONFA, lanceurs de balle de défense Super Pro 2, pistolets à impulsions électriques, générateurs lacrymogènes
- Ordinateurs portables
- Radios individuelles et embarquées
- Radar PRO LASER, tests salivaires et éthylotests électroniques nouvelle génération
- Véhicules de police municipale : SKODA Eniaq électrique, DACIA Duster 4x4, et VTT
2 motos YAMAHA Tracer 700
- Salle de déport des caméras du centre de supervision urbain intercommunal
- GTPI (6h/mois)

Informations complémentaires

- 2h de sport/semaine sur le temps de travail (salle de sport au sein des locaux)
- Rémunération statutaire
- Régime indemnitaire (ISFE 30% + 160 € bruts mensuels)
- Nouvelle bonification indiciaire de 15 points
- 1h supplémentaire payée par jour travaillé
- Paiement ou récupération des heures supplémentaires effectuées
- Prime annuelle (versement en mai et novembre)
- 25 jours de congés annuels, 22 jours de RTT
- Mutuelle et prévoyance avec participation de l'employeur
- Comité National d'Action Sociale (CNAS)
- Amicale du personnel
- Politique active de formation professionnelle
- Remboursement de 75 % des frais de transport en commun
- Forfait mobilité durable

Le profil recherché

Poste ouvert aux candidats remplissant l'une des conditions de recrutement :
- Titulaire du grade de gardien-brigadier ou de brigadier-chef principal
- Lauréat(e) du concours de gardien de police municipale
- Militaire ou ancien militaire (agrément au titre de l'article L.4139-2 du code de la défense)
- Détachement sur les grades de gardien-brigadier ou brigadier-chef principal

Connaissance des pouvoirs de police du Maire, du fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales
Sens du service public et des relations humaines
Travail en équipe
Discernement
Aisance rédactionnelle
Bonne condition physique, aptitude au port d'armes
Permis B obligatoire

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