Assistant Comptable H/F - RESEAU TALENZ
- Le Havre - 76
- CDI
- RESEAU TALENZ
Les missions du poste
Vous aimez les chiffres, le travail en équipe et les environnements où chaque talent compte ? Rejoignez TALENZ ALTEIS au Havre en tant qu'Assistant(e) Comptable et participez à une aventure professionnelle riche en challenges et en opportunités !
Vos futures missions :
Après une formation complète à nos outils et nos méthodes, vous contribuerez activement au bon fonctionnement de notre service. Vos missions seront variées et stimulantes :
- Saisie et intégration de flux comptables, avec une maîtrise progressive de nos outils internes
- Lettrage des comptes, garantissant la fiabilité de nos données
- Préparation des demandes aux clients pour fluidifier les échanges
- Travaux préparatoires aux bilans, en lien avec les équipes comptables
Si vous aimez travailler en équipe, que vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et motivé(e) à évoluer dans un environnement professionnel structuré, cette opportunité est faite pour vous !
Modalité : CDI
Ce que l'équipe recherche
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre capacité à collaborer efficacement au sein d'une équipe.
Titulaire d'un diplôme Bac +3 minimum en comptabilité, vous avez idéalement acquis 2 ans d'expérience, que ce soit en CDI, CDD ou alternance, sur un poste similaire.
Engagé(e) pour offrir un service client irréprochable, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de professionnalisme dans vos missions.
Ce poste vous parle ? Ne laissez pas passer cette belle opportunité : postulez dès maintenant et venez partager votre talent avec nous !
Vous ne connaissez pas Talenz Alteis ? Pas d'inquiétude, en voici un petit résumé !
Fondé il y a 40 ans, TALENZ ALTEIS est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social...).
En quelques chiffres, TALENZ ALTEIS c'est :
- +620 collaborateurs en 2024
- 17 sites en Normandie, Ile-de-France et Occitanie
- Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 90% de nos alternants sont embauchés en CDI !
Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur et notre page !
Les avantages si vous nous rejoignez
- Une rémunération brute annuelle fixe attractive
- Des titres restaurants avec une prise en charge à 60% par l'employeur
- Un parcours d'intégration sur mesure (e-learning, parrainage, tutorat, séminaire, etc.)
- Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d'évolution
- Une démarche d'entreprise RSE collaborative et participative
- Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires de travail adaptables, déplacements limités, 2 jours de télétravail
Comment se passe le processus de recrutement ?
Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons :
- Un échange téléphonique avec notre recruteur
- Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes
- Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l'entretien
Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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