Conseiller - Conseillère en Economie Sociale et Familiale H/F - LADAPT Institut du MAI

voir site internet le-mai.orgLadapt Institut du Mai, centre de formation à l'autonomie et à l'insertion sociale pour adultes handicapés moteurs, établissement pilote en France recherche un(e) Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale :
Vous accompagnez un public en situation de handicap physique ou acquis âgé de plus de 20 ans.

Mission générale : Permettre à la personne/client d'accéder à un niveau d'autonomie suffisant afin de vivre dans un logement autonome.

Missions auprès du client :

- mettre en place des actions individuelles qui lui permettent d'apprendre à gérer sa vie quotidienne au travers d'outils et de pédagogies adaptés dans les différents domaines (gestion budgétaires et administrative, gestion de l'entretien du linge et de l'appartement, gestion des repas),

- développer des mises en situations concrètes pour qu'il développe un maximum de potentiel et de confiance en lui en vue d'acquérir un maximum d'autonomie.

Pour postuler, vous devez être Titulaire du Diplôme d'État de Conseiller en Economie Sociale Familiale (DECESF).

Prise de poste dès le 1er septembre 2026

Lettre de motivation obligatoire

CDD 3 mois, prolongation possible dans le cadre d'un remplacement maternité

Expérience exigée d'un an

Rémunération : Salaire conventionnel (convention collective nationale FEHAP 51), avec reprise de l'ancienneté à hauteur de 30% de l'expérience professionnelle.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.