Recrutement C2n Conseil et Formation

Conseiller de Vente en Apprentissage H/F - C2n Conseil et Formation

  • Saint-Genis-Laval - 69
  • Alternance
  • C2n Conseil et Formation
Publié le 26 juin 2026
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Les missions du poste

Dreams Donuts - Recrute un(e) Apprenti(e) Conseiller(e) de Vente H/F
Qui sommes-nous ?

Dreams Donuts est une enseigne spécialisée dans les donuts gourmands, boissons et autres douceurs sucrées. Pour accompagner le développement de notre boutique située à Saint-Genis-Laval, nous recherchons un(e) apprenti(e) dynamique, souriant(e) et passionné(e) par la relation client.

Nous recherchons avant tout une personnalité enthousiaste, avec une véritable fibre commerciale et l'envie de participer activement au développement de notre boutique.

Missions principales :

Accueillir chaque client avec le sourire et lui offrir une expérience chaleureuse.
Conseiller les clients et les accompagner dans leurs choix.
Réaliser les encaissements.
Développer les ventes grâce à la vente additionnelle (menus, boissons, produits complémentaires...).
Mettre en place et entretenir des vitrines attractives.
Assurer le réassort des produits tout au long de la journée.
Participer à la gestion des stocks et signaler les besoins de réapprovisionnement.
Réceptionner et ranger les livraisons.
Veiller à la propreté, à l'organisation et à l'attractivité permanente de la boutique.
Participer activement au développement du chiffre d'affaires du magasin.
Aller naturellement à la rencontre des clients afin de créer une ambiance accueillante et dynamique.

Missions secondaires :

Participation à l'ouverture ou à la fermeture de la boutique.
Nettoyage et entretien des espaces de vente.
Participation aux inventaires.
Mise en place des opérations commerciales et animations.
Rangement des réserves.
Travail en équipe afin d'assurer un service rapide et de qualité.

Profil recherché :

Nous recherchons une personne qui possède :

Un excellent savoir-être.
Un très bon sens de la communication.
Une personnalité souriante, dynamique et enthousiaste.
Un excellent sens du relationnel.
Le goût du commerce et du contact client.
Une forte motivation à vendre et à atteindre des objectifs.
Une attitude proactive : vous aimez aller vers les clients et créer facilement le contact.
Le sens de l'organisation et de la rigueur.
L'envie de s'investir pleinement dans la réussite de la boutique

Journée type :

Avant le service :
Préparation de la boutique.
Mise en place des donuts et des boissons.
Installation des vitrines.
Réassort des produits.
Vérification de la propreté du magasin.
Préparation de la caisse.

Pendant le service :
Accueil et conseil des clients.
Vente et encaissement.
Vente additionnelle.
Réassort des vitrines.
Gestion des stocks.
Entretien de la boutique.
Participation à l'atteinte des objectifs commerciaux.

Fin de journée :
Nettoyage et rangement de la boutique.
Réapprovisionnement pour le lendemain.
Fermeture de caisse selon l'organisation du magasin.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Dreams Donuts, c'est intégrer une équipe dynamique, conviviale et bienveillante où votre implication est reconnue.

Vous développerez de réelles compétences en vente, relation client, merchandising et gestion d'un point de vente.

Nous privilégions les collaborateurs investis. Notre précédente apprentie poursuit aujourd'hui l'aventure avec nous dans le cadre de ses études supérieures, preuve que nous faisons confiance à nos alternants et favorisons les collaborations sur le long terme lorsque chacun s'investit.

Contrat :
Contrat d'apprentissage.
Alternance de 12 mois.
Horaires principalement en après-midi

Rémunération :

La rémunération est calculée conformément à la réglementation en vigueur et correspond à un pourcentage du SMIC, selon l'âge du candidat et son année d'apprentissage.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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