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Contrôleur Produit Mécanique H/F - GIF

  • Lisses - 91
  • Intérim
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Publié le 26 juin 2026
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Les missions du poste


Compétences souhaitées :-Métrologie dimensionnelle sur moyens conventionnels, colonne de mesure, machine tridi-mensionnelle par palpage et par optiqueLecture de plan, cotation ISOProgrammation de machine tridimensionnelle serait un plusCommunication (écrite et verbale : rapport de contrôle)Esprit d'analyse, sens du contact, rigueur, volonté d'apprendre et de comprendre, organisé, travail en équipeProfil :Contrôler la conformité et la navigabilité des pièces avant expédition.Dans le respect des règles de traçabilité :Lecture de spécification technique, lecture de plan, cotation ISOMétrologie dimensionnelle, colonne de mesure, machine tridimensionnelle par palpage et par optiqueRéalisation des contrôles suivant planningRédaction de rapports de contrôle, rapport d'expertiseConnaissance des outils de résolution de problèmeConnaissance des basiques de la qualitéAnglais (lire, écrire)Pack Office : Excel, Word, Power point

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)Compétences: Procédures de contrôle qualité,Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Déterminer des mesures correctives,Identifier des non-conformitésQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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