Responsable Administratif H/F - Jubil Interim Rodez

Jubil Intrim recrute en CDD et CDI dans les secteurs de l'industrie, du BTP, logistique, transport, aronautique, services et tertiaires.JUBIL INTÉRIM RODEZ recrute pour l'un de ses clients un(e) Responsable administratif(ve) (H/F) en CDI.

Vos missions
Rattaché(e) à la Direction, vous assurez la gestion administrative de l'entreprise et veillez au bon fonctionnement des services administratifs.
À ce titre, vos principales missions seront :
Superviser l'ensemble des tâches administratives de l'entreprise.
Assurer le suivi des dossiers clients et fournisseurs.
Gérer la facturation, les règlements et le suivi des encaissements.
Préparer les éléments administratifs et sociaux en lien avec le cabinet comptable et les organismes externes.
Assurer le suivi de la trésorerie et des tableaux de bord.
Participer à la gestion des ressources humaines (administration du personnel, suivi des contrats, visites médicales, formations.).
Gérer les assurances, les contrats et les relations avec les différents partenaires.
Veiller au respect des procédures internes et à la conformité administrative.
Être un véritable appui à la Direction dans l'organisation quotidienne de l'entreprise.

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'une formation en gestion, comptabilité ou administration.
Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, ainsi que les logiciels de gestion.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de discrétion.
Vous possédez un excellent relationnel et êtes capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle.
La connaissance du secteur du bâtiment ou de l'industrie serait un véritable atout.

Vous souhaitez mettre vos compétences administratives au service d'une entreprise dynamique ? Rejoignez-nous !

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Experience: 2 Mois

Compétences: Elaborer, suivre et piloter un budget,Présenter un budget,Superviser la gestion financière

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.