Responsable Qualité Sécurité Environnement H/F - Talents Industrie

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

- Animer et faire vivre les systèmes de management QSE/RSE en garantissant leur conformité aux exigences réglementaires et normatives.
- Assurer la veille réglementaire et normative et accompagner le déploiement des procédures auprès des équipes.
- Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques QSE.
- Préparer et animer les revues de direction, réunions qualité et démarches d'amélioration continue.
- Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance QSE.
- Piloter les réclamations, non-conformités, actions correctives et plans d'amélioration.
- Réaliser les audits internes et contribuer à la préparation ainsi qu'au bon déroulement des audits externes.
- Participer au maintien des certifications, accréditations et habilitations de l'entreprise.
- Rédiger, mettre à jour et diffuser la documentation du Système de Management de la Qualité (SMQ) via la GED.
- Assurer le suivi des qualifications et habilitations des collaborateurs, organiser les formations et vérifier la conformité des dossiers avant validation.

- Formation supérieure de niveau Bac +5 en Qualité, Management des systèmes ou domaine équivalent.
- Expérience confirmée dans le déploiement, l'animation ou le pilotage d'un Système de Management de la Qualité (SMQ).
- Bonne connaissance des référentiels d'accréditation COFRAC, notamment NF EN ISO/CEI 17020, NF EN ISO/CEI 17025 ou normes équivalentes.
- Maîtrise des outils et méthodes qualité (amélioration continue, indicateurs, audits, gestion documentaire, actions correctives).
- Capacité à conduire des audits internes et à piloter des projets transverses.
- Aisance avec les outils bureautiques et intérêt pour l'analyse de données ; la maîtrise de Power BI constitue un atout.
- La connaissance des référentiels Qualiopi et/ou EcoVadis est appréciée.
- Excellentes qualités relationnelles, capacité à fédérer les équipes et à travailler avec des interlocuteurs variés.
- Rigueur, organisation, autonomie et sens des priorités.
- Esprit d'analyse, force de proposition et goût pour le travail en équipe.
- Personnalité engagée, souhaitant s'investir durablement dans une démarche qualité et contribuer activement à l'amélioration continue de l'organisation.

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