Educateur Spécialisé - Educateur Jeunes Enfants - Psychologue H/F - Colin Maillard

L'association Colin Maillard recrute pour son Espace de Rencontre Protégé

Un accueillant familial (F/H) - Profil: Educateur Spécialisé / Educateur Jeunes Enfants / Assistant service social / Psychologue

En CDI à temps partiel (0,25% ETP)
Poste à pourvoir en septembre 2026

Depuis le mois de juin 2021, l'association Colin Maillard a ouvert un Espace de Rencontre Protégé. A mi-chemin entre l'Espace Rencontre Enfants-Parents et la Mesure d'Accompagnement Protégé, l'Espace de Rencontre Protégé propose la prise en compte de la problématique des violences conjugales dans l'organisation des rencontres entre les parents auteurs de ces violences et leurs enfants.
L'objectif est d'accueillir les parents auteurs de violences dans le couple et leurs enfants dans un lieu dédié, d'organiser et de médiatiser leurs rencontres, en privilégiant l'intérêt et la sécurité de l'enfant, mais aussi la protection du parent victime de violences accompagnant l'enfant.
Les visites sont encadrées par un binôme de professionnel(le)s dont la principale mission est d'assurer un cadre sécurisant pour les rencontres enfants/parents.
Sous la responsabilité de la directrice de l'association, l'accueillant(e) rejoindra une équipe de 3 accueillantes déjà en poste.

Missions :
- Accueil des parents dans l'exercice de leur droit de visite auprès de leur enfant dans le cas de situation de violences conjugales
- Organisation et médiatisation des rencontres
- Réalisation d'entretiens d'inscription, intermédiaires et de fin de mesure avec chacun des parents et les enfants
- Traçabilité des rencontres et réalisation de notes de fin de mesure
- Réflexion et construction autour de la pratique au sein de cet ERP
- Travail en réseau avec les différents partenaires (associations d'aide aux victimes, contrôle judiciaire & SPIP, juges aux affaires familiales, protection de l'enfance.).

Ce poste requiert :
Des connaissances sur l'accompagnement à la parentalité et la gestion de conflits, de la rigueur, une bonne capacité rédactionnelle.
Des connaissances sur l'accompagnement de situations dans le cas de violences conjugales serait un véritable atout.
Une formation sur l'accompagnement des visites dans le cas de violences conjugales sera obligatoirement proposée.

Formation :
Educateur spécialisé / Educateur Jeune Enfants / TISF / Psychologue

Temps de travail et Rémunération :
Poste en CDI - Durée mensuelle : temps partiel de 37,5 heures/mensuelles
Jours de travail : 2 jeudis de 8h45 à 19h + 2 samedis de 9h à 17h30

Rémunération en fonction de la Convention Collective Nationale 1966 + Prime Ségur + chèques déjeuner

Pour Postuler :
Une lettre de motivation est fortement recommandée.
Les entretiens d'embauche auront lieu en juillet et septembre 2026.

Au sujet de Colin Maillard :

Colin Maillard est une association Loi 1901 créée en 1989. C'est une association reconnue dans le champ du soutien à la parentalité sur le territoire d Rhône.
C'est à la fois un Espace de Rencontre Enfants-Parents et un service de visites en présence constante d'un tiers. Depuis 2005, Colin Maillard a également développé un service de médiation familiale et depuis 2021 a ouvert un Espace de rencontre protégé. L'association Colin Maillard est composée d'une équipe dynamique composée uniquement de professionnels salariés.

L'association Colin Maillard adhère à la Fédération Française des Espaces de Rencontre.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.