Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F - France Travail

Votre rôle chez nous :
En tant que gestionnaire de paie au sein de notre service d'externalisation des paies, vous serez au coeur de notre mission en assurant le cycle de production sociale de notre client multisites (5 sites en France, hors Alsace). Vos principales missions incluront

- Contrôle des variables de paies
- Contrôle et production de la paie
- Vérification de la conformité des saisies des nouvelles embauches
- Etablissement des documents post paie
- Etablissement des Solde de Tout Compte (STC) complémentaire
- Gestion des dossiers de mi-temps thérapeutique
- Contrôle et envoi des DSN
- Traitement des IJSS
- Gestion des acomptes
- Contrôle et suivi des rémunérations des alternants
De préférence, personne avec une RQTH

Experience: 2 An(s) - en gestion de paie

Compétences: Législation sociale

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.