Chef de Service H/F - ANAE
- Saint-Sorlin-d'Arves - 73
- CDI
- ANAE
Les missions du poste
Situé à l'entrée du village de St Sorlin d'Arves, à 1540m d'altitude, le chalet ANAé l'Ornon est un centre de vacances de 125 lits. Il accueille des groupes et familles en vacances de décembre à Avril et de Juin à Septembre.
Cette station-village (env. 300 habitant.e.s en intersaison) est rattachée au domaine de ski des Sybelles et propose un cadre idéal pour les passionnés de montagnes et de pleine nature.Le chef de service du chalet ANAé l'Ornon, sous l'autorité du Responsable de l'établissement, a pour mission :
- l'organisation et l'exploitation du centre de vacances dans ses dimensions techniques et pédagogiques avec pour objectif la qualité des prestations d'activité, d'animation et d'accueil des publics valides et en situation de handicap,
- la sécurité des biens et des personnes, et cela dans un souci d'équilibre économique.
Sa polyvalence l'amène à seconder le responsable d'établissement sur tous les autres sujets.
Les missions du chalet s'inscrivent dans une globalité de services visant à rendre accessible la montagne aux personnes en situation de handicap puisque les activités proposées (Fauteuil ski et Fauteuil tout terrain) sont ouvertes aux client.e.s extérieurs.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.