Employé de Ménage - Repassage - Secteur Ouest le Mans H/F - O2 le Mans

Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour un CDI en temps plein sur le secteur Ouest du Mans (Quartier Chasse Royale, Lafayette....) :

- Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
- Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge.

Ce que vous pouvez attendre d'O2:

- Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
- Un planning clair, optimisé et organisé selon vos disponibilités
- Du matériel fourni pour garantir votre sécurité
- Un emploi sécurisé en CDI
- Une rémunération de 12.31€ à 12,52€ brut/heure selon expérience ;
- Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté
- Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
- Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
- Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
- Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
- Moments de convivialité en agence ;

* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.

Le profil que nous recherchons :

Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche
Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus
Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/de l'agence
Zones desservies par les transports en commun

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.