Entreprise de Nettoyage Recherche Collaborateurs H/F - France Travail

Dans le cadre du développement de notre activité et pour faire face à de nouveaux marchés réguliers et ponctuels, notre entreprise de nettoyage recherche des collaborateurs sérieux et rigoureux.

Nous proposons des missions régulières à l'année ainsi que des interventions ponctuelles sur le secteur de Bordeaux et Cub (Rive Droite & Rive Gauche) jusqu'au Bassin si besoin.

Profil des missions à pourvoir :
Entretien régulier : Bureaux, Locaux Commerciaux, RBNB.
Interventions ponctuelles : Nettoyages de printemps, états des lieux de sortie et autres à la demande des clients.

Vous faites preuve de ponctualité et du sens du détail (garants de l'image de notre marque auprès de nos clients).

Ce que nous vous offrons :
Un partenariat à long terme basé sur la confiance mutuelle.
Un volume d'heures régulier selon vos disponibilités.
Des conditions de paiement claires et respectées.

Intéressé(e) par cette opportunité de collaboration ?
Contactez-nous par mail.
1ER CONTACT PAR MAIL OBLIGATOIRE, pas de contact téléphonique avant !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir une surface, un sol,Evacuer et trier des déchets, des produits,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Nettoyer les surfaces et les espaces communs,Organiser les tâches de nettoyage selon le planning,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail,Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.