Chef d'Équipe Ateliers H/F - Mairie de Suresnes

Votre rôle :
Encadrer l'équipe technique afin d'assurer le suivi des travaux de tous les corps d'état, et plus particulièrement dans les domaines suivants : serrurerie, plomberie, électricité

Vos missions :

Encadrement :
- Elabore des plannings d'intervention en hiérarchisant les priorités
- Répartit le travail au sein de l'équipe en fonction des compétences et spécialités de chacun
- Supervise et contrôle le travail, évalue l'équipe et favorise le développement des compétences
- Joue un rôle d'aide et de support pour l'équipe
- Veille au respect des normes de sécurité
- Organise le travail de la régie bâtiment en l'absence du 2e chef d'équipe
- Peut-être amené à remplacer le Responsable d'Unité en cas d'absence de celui-ci et du 2e chef d'équipe

Gestion logistique :
- Recense les besoins en matériel, fait remonter les besoins auprès du magasin et se montre force de propositions dans la prospection
- Participe au nettoyage et à l'entretien des outils et des locaux de l'atelier.

Analyse et exécution des travaux :
- Favorise l'anticipation des besoins en interventions dans les différents domaines
- Effectue une estimation des travaux à réaliser en posant un pré-diagnostic
- Analyse et contrôle les travaux dans les bâtiments, et peut résoudre les problèmes techniques particuliers pour divers travaux
- Peut effectuer toute proposition d'optimisation financière et qualitative.

Gestion du parc de clés :
- Afin d'assurer une traçabilité des clés, élabore des organigrammes de clés pour tous les sites municipaux, définissant les besoins en clés pour les bâtiments et les personnes habilitées à les détenir
- Conserve le double de toutes les clés
- Gère les contrats passés avec les fournisseurs et tient des tableaux de bord précisant les caractéristiques de chaque clé attribuée.

Information / Communication :
- Joue le rôle de relais entre la régie et la hiérarchie, facilite la diffusion de l'information
- Participe au suivi de divers documents propres à assurer la traçabilité des activités - Est l'interlocuteur pour tous les problèmes techniques de son domaine
- Renseigne les entreprises extérieures.

Participation aux projets du service :
- Etablit des outils et des études d'aide à la décision des supérieurs
- Evalue son activité et propose des solutions d'amélioration.

Polyvalence :
- Apporte une aide technique pour la préparation des manifestations
- Peut apporter une aide dans la réalisation des travaux ou toute autre tâche entrant dans le champ d'activités du poste et en fonction des nécessités de service

Profil
Une formation qualifiante dans l'un des domaines techniques suivants est recommandée : menuiserie, serrurerie, plomberie ou électricité.
L'adaptation au poste se fait principalement par l'expérience ainsi que par le suivi de formations internes.

Permis B souhaité.

Vos connaissances :
Vous disposez de connaissances techniques solides dans les domaines de spécialité de l'unité. Vous maîtrisez également les notions de base en gestion des ressources humaines, nécessaires à l'accompagnement et à la coordination des équipes.

Vos compétences pratiques :
Vous êtes capable de mettre en oeuvre les pratiques et méthodes liées à votre domaine d'intervention. Vous veillez au respect et à l'application des procédures ainsi que des règles de sécurité en vigueur. Vous utilisez les outils bureautiques (Word, Excel) ainsi que le logiciel métier ASTECH pour assurer le suivi et la gestion des activités.

Vos qualités personnelles :
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de sens des responsabilités. Doté de bonnes qualités relationnelles, vous êtes réactif, diplomate et capable de rechercher l'information, de mobiliser les équipes et de prioriser les actions.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'une équipe dynamique et contribuer

Experience: 1 An(s)

Compétences: Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Enseigner, développer des compétences,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Transmettre une technique, un savoir-faire

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.