Auxiliaire de Puériculture H/F - Familles Rurales Association de Bellevil

Missions principales
L'auxiliaire de puériculture accompagne le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (hygiène, éveil, éducation) pour favoriser le bien-être, l'autonomie et le développement de l'enfant dans le cadre du projet pédagogique de la structure et en lien avec la famille.
- Accueil de l'enfant et des parents
o Accompagner l'enfant dans la réalisation de ses activités quotidiennes
o Accompagner les parents dans leur rôle éducatif
o Recueillir, traiter et transmettre les informations
o Accompagner à la vie en collectivité
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
o Assurer les soins d'hygiène et de confort quotidiens
o Être vigilant quant à l'état de santé de l'enfant
o Administrer les traitements sur prescription médicale
o Organiser et accompagner les repas
o Surveiller les temps de repos dans la journée
o Appliquer les protocoles mis en place dans la structure
- Entretien/restauration
o Procéder à l'entretien, au nettoyage et au rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
o Participer à la préparation et réalisation des prestations de restauration
- Proposer des activités d'éveil
o Planifier et organiser des activités d'éveil en fonction de l'âge des enfants, des moments de la journée et du projet pédagogique
o Respecter les habitudes de vie des enfants dans les limites du cadre de la collectivité

Compétences attendues
- Être ponctuel, respecter le fonctionnement de la structure et le travail des collègues
- Assurer sur protocole, la continuité des fonctions de direction en l'absence de la directrice et de l'éducatrice de jeunes enfants
- Sens de la communication, savoir transmettre, rendre compte et alerter
- S'adapter aux besoins de la structure, notamment en termes d'horaires de travail
- Savoir-être et capacités attendues : sens de l'écoute et de l'accueil, rigueur/organisation, dynamisme
- Savoir utiliser les outils de travail mis à disposition, renseigner les documents (fiches d'activité, documents de traçabilité, fiches de transmissions, logiciel de gestion informatique.)
- Partager son savoir-être et son savoir-faire en acceptant les remarques et les remises en question
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine et définir les actions correctives
Qualifications requises

- Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture exigé

Experience: Débutant accepté

Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.