Directeur ou Directrice Transition Ecologique et Climatique H/F - Structures de coopération territoriale

Rattachée à la Direction Générale Adjointe Fabrique du Territoire Écologique, la Direction de la Transition Écologique et Climatique (DTEC) est une direction mutualisée d'une quinzaine de collaborateurs au profil de chefs de projet rompus aux démarches participatives et transversales, appuyés par deux assistantes administratives. Elle a la responsabilité d'élaborer, animer et coordonner la mise en oeuvre de stratégies de transition écologique sur l'Agglomération et la Ville de Saint-Nazaire, dans une approche systémique. Son action se structure autour de programmes-cadres : le plan climat-air-énergie territorial en est la pierre angulaire et s'accompagne de stratégies environnementales (grand cycle de l'eau, biodiversité, air...), économie-circulaire, politiques agricoles et alimentaires, et d'une feuille de route transition écologique déclinée à l'échelle communale en ce qui concerne la Ville de Saint-Nazaire. Pour mener à bien ses missions, la DTEC est organisée en 3 unités :

L'unité Stratégie de Transition Écologique et Mobilisation des Acteurs (STEMA) construit, anime et suit les stratégies-cadre et labels de Transition Écologique, aussi bien à la ville qu'à l'agglomération (PCAET, budget vert, BEGES, COT ADEME, économie circulaire, santé-environnement, rapport développement durable). Elle accompagne les services et certains partenaires dans leurs projets de transition écologique et intègre des missions de communication et de mobilisation interne et externe.

L'unité milieux aquatiques, naturels et agricoles (MANA) porte la compétence GEMAPI, l'animation de la politique agricole et alimentaire (PEAN, PAT, délibération-cadre), biodiversité et marais, à l'échelle agglomération, et anticipe les risques naturels liés au changement climatique (submersion, érosion trait de côte...).

L'unité transition énergétique (TEN) consolide et pilote la stratégie de transition énergétique dans une approche territoriale. En particulier, elle déploie en propre des outils de production d'énergie renouvelable, que ce soit dans le domaine de la chaleur bas carbone (réseau de chaleur ESTER) ou de l'électricité renouvelable (portage de centrales photovoltaïques en régie ou via société de projet). Elle apporte également un appui sous forme de conseil et d'ingénierie mutualisée en matière d'efficacité et de sobriété énergétique dans le patrimoine bâti agglo.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260629001532-directeur-directrice-transition-ecologique-climatique?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Vous disposez d'une formation supérieure Bac +5 de type ingénieur généraliste ou équivalent et justifiez d'une expérience significative dans le pilotage de projets et de politiques stratégiques de transition climatique et écologique. Vous présentez des compétences avérées en gestion de projets complexes et en management d'équipes pluridisciplinaires autour des enjeux climatiques, énergétiques, environnementaux et sociétaux.

Vous avez des capacités éprouvées d'animation et de dialogue territorial et possédez un goût pour la négociation, pour la construction de partenariats en particulier avec le monde économique et industriel, et pour l'innovation et l'expérimentation.

Familier avec le monde des collectivités locales, de l'action publique et de la palette des montages contractuels associés (marchés dont marchés globaux de performance, concessions, appel à manifestation d'intérêt, convention d'occupation temporaire...), vous êtes méthodique, organisé et rigoureux dans vos activités professionnelles et dans vos productions rédactionnelles.

Reconnu pour votre esprit d'équipe, vos qualités relationnelles et votre dynamisme, vous faites preuve d'ouverture d'esprit et êtes force de propositions.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) et SIG (QGIS).

Le permis B est obligatoire.