ou un Directeur Adjoint Ressources et Appui Transversal des Solidarités Poste I-3219 H/F - Conseils départementaux

La Direction Appui et Pilotage des Solidarités regroupe l'ensemble des fonctions ressources affectées à la Direction Générale Adjointe Solidarités :
- une fonction financière (coordination budgétaire, tarification des établissements sociaux et médico-sociaux personnes âgées, personnes en situation de handicap et protection de l'enfance)
- une fonction immobilière (projets transversaux)
- une fonction ressources humaines (pilotage RH et gestion de l'unité volants)
- une fonction pilotage d'activité (indicateurs clefs) et benchmarking
- une fonction systèmes d'information

Mission du poste
En qualité de directeur adjoint et rattaché directement au directeur appui et pilotage des solidarités, vous êtes chargé :
- du management des équipes bi-sites et du pilotage de la direction adjointe
- de l'ensemble des domaines de compétences de la direction adjointe, à redéfinir dans le cadre du projet de direction
- du pilotage de projets transversaux de la DAPI et de la DGA solidarités

Votre activité se décline comme suit :
- Management des équipes bi-sites et pilotage de la direction adjointe dont le périmètre sera redéfini dans le cadre du projet de direction, en transversalité étroite avec les directions thématiques de la DGA des Solidarités (directions de l'aide sociale à l'enfance, de l'insertion vers l'activité et du logement, de l'action sociale de proximité, de l'autonomie, MDPH etc.), des directions de la DGA Ressources (ressources humaines, finances, systèmes d'information ; immobilier et, moyens généraux) et des directions du Secrétariat général (assemblées ; innovation et transformation publique, pilotage stratégique et performance) et des territoires
- Co-pilotage du projet de direction et pilotage de la feuille de route du périmètre de la direction adjointe
- Direction et chefferie de projet transversaux
- Rédaction de notes stratégiques, rapports pour l'Assemblée délibérante ou éléments de langage
- Représentation de la DGA Solidarités dans différentes instances de gouvernance internes et externes
- Remplacement du directeur en son absence

Profil de recrutement

Savoir :
- organisation et fonctionnement des collectivités territoriales
- maîtrise des techniques de management
- maîtrise des techniques de conduite de projet
- connaissances liées aux systèmes d'information

Savoir-faire :
- capacité à élaborer et piloter des orientations stratégiques et à les décliner en plan d'actions
- savoir animer et motiver une équipe
- savoir piloter des projets
- travailler en partenariat
- capacité de reporting efficace
- savoir gérer les conflits

Savoir-être:
- excellentes qualités relationnelles et aptitude au travail en partenariat et en réseau
- sens des responsabilités
- sens de l'écoute
- loyauté
- diplomatie
- rigueur et pragmatisme
- pédagogie
- négociation et conviction
- discrétion

Spécificités du poste
- Poste à pourvoir à temps complet.
- La résidence administrative pourra être fixée à Strasbourg (Place du Quartier Blanc), ou à Colmar (100 avenue d'Alsace) en fonction du lieu de résidence du candidat retenu.
- Le recrutement est ouvert aux agents titulaires dans le cadre d'emploi des attachés territoriaux, et par dérogation et par voie contractuelle aux candidats justifiant d'une formation en finances publiques, en comptabilité ou en droit des collectivités territoriale.
- Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir entre Strasbourg et Colmar.