Lead Expert Insights H/F - Leroy Merlin

Un poste pour celles et ceux qui veulent impacter l'avenir de l'habitat à travers des insights et des recommandations stratégiques.

Le contexte et votre futur rôle

Au sein de la Direction "Stratégie Habitants" (Marketing Stratégique), dans le pôle CMI (Consumer et Market Insights) managé par Alena, vous rejoignez une équipe de 6 profils passionnés et engagés au service des métiers, où la bienveillance côtoie l'exigence.

Votre terrain de jeu : la production des recommandations stratégiques pour soutenir la prise de décision et la croissance durable de l'entreprise. Véritable Business partner, votre rôle est de garantir la fiabilité, la lisibilité et l'utilité de ces recommandations pour accompagner les directions Offre, Marché, Finance et Omnicommerce.

Vos principaux défis : soutenir la croissance de l'entreprise avec des objectifs ambitieux de pénétration et de prise des parts de marché. Vous aurez à gérer la complexité à travers de multiples sources de données, outils et parties prenantes.

Votre futur métier

Génération d'Insights Consommateurs & Marché

- Piloter la génération d'insights consommateurs en étant owner de la framework de la segmentation afin de définir les Personas prioritaires et leurs besoins.
- Interpréter et diffuser les données du marché de la concurrence pour mettre en lumière les risques et les opportunités et les signaux faibles.
- Soutenir les objectifs de croissance, y compris la pénétration, le share of wallet (taux de nourriture), la part de marché.

Reporting, Outils & Visualisation des Données

- Garantir l'accessibilité, la cohérence et la fiabilité des indicateurs clés (part de marché, share of wallet, taux de pénétration...)
- Traduire des ensembles de données complexes en insights clairs et exploitables pour les équipes métier.
- Animer les CMI reviews auprès des Directions Offre, Marché, Finance et Omnicommerce.
- Intégrer les outils de l'IA afin d'optimiser l'accès aux insights (Personas Bots, Agents Conversationnels...)

Partenaire Business & Influence Stratégique

- Collaborer avec les équipes Omnicommerce, Offre, Ventes, Finance et Data/IT pour intégrer les insights consommateurs et marché dans la prise de décision et le pilotage de performance de l'entreprise
- Accompagner la direction générale avec des recommandations basées sur des insights pour les décisions clés.
- Promouvoir une culture centrée sur les insights consommateurs et marché à travers l'organisation.
- Gestion des Partenaires Externes & Internes
- Gérer les partenaires analytiques et les instituts d'étude
- Assurer la qualité, la pertinence et la rentabilité des insights.
- Piloter l'amélioration continue des capacités de génération d'insights.
- Collaborer avec l'équipe CMI (Consumer & Market Insights) Groupe pour s'assurer de la pertinence des outils et méthodologies du Groupe par rapport aux besoins de la business unit.
- Orchestrer les experts études, IT et data pour garantir la génération continue d'insights.

Et si on parlait de votre profil ?

Titulaire d'un Bac +5 (École de commerce, Marketing, Sociologie....), vous justifiez d'au moins 10 années d'expérience dans les insights consommateurs, les études de marché ou le marketing stratégique, planning stratégique.

Ce poste valorise avant tout votre capacité à traduire des données complexes en une narration business (storytelling) claire

Ce qui contribuera à votre réussite :

- Votre esprit stratégique associé à un fort sens business.
- Vos excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en collaboration transversale.
- Votre capacité à travailler en autonomieet à influencer sans autorité hiérarchique.
- Vos solides aptitudes en gestion de projet.
- Votre expertise avancée dans les méthodologies d'études, à la fois qualitatives et quantitatives.
- Votre connaissance des sources de données syndiquées (Nielsen, Kantar, ou équivalents).
- Votre aisance confirmée avec des dispositifs clés CMI : Brand Health Tracking, Personas / Segmentation, Market Intelligence.

Ce poste est fait pour vous si :

- Vous faites preuve d'esprit de synthèse et de pragmatisme pour transformer les données en insights, puis les recommandations impactantes pour la stratégie d'entreprise.
- On vous reconnaît une grande intelligence situationnelle et une fibre relationnelle : vous savez adapter votre discours et votre posture avec des interlocuteurs variés.
- Votre assertivité est votre marque de fabrique : vous savez défendre vos convictions face à des interlocuteurs de haut niveau (Directeurs Marché, Offre...).
- Vous avez un sens de l'organisation aiguisé qui vous aide à piloter plusieurs sujets de front et à arbitrer les décisions.
- Vous savez naviguer dans un environnement complexe, exigeant et en constante évolution

Comment réussir sur ce poste :

- En construisant rapidement une relation de confiance exigeante et constructive avec les partenaires et les métiers.
- En rendant les insights simple, lisible et utile.
- En portant une posture pédagogique pour faire grandir la culture consumer centric dans l'entreprise.
- En cultivant une curiosité active pour le monde extérieur et ses évolutions.

Rejoindre la Stratégie Habitant, c'est ...

- Avoir un impact direct sur la stratégie d'un leader grâce à vos recommandations stratégiques.
- Rejoindre une équipe où l'on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux, avec une ambiance saine et stimulante.
- S'ouvrir des perspectives d'évolution vers du management ou vers d'autres fonctions marketing/stratégie au sein du Groupe Adeo.

Rémunération et avantages

- Un salaire fixe annuel brut entre 50 et 65K€ en fonction de votre sénioroté d'expérience, complété par un équivalent 13ème mois.
- Une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les résultats collectifs.
- Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise.
- Une mutuelle attractive (et prévoyance), des aides multiples (logement, 50% de prise en charge des transports en commun, primes mobilité douce...).
- Des titres restaurant (60% de prise en charge par l'employeur) et un restaurant d'entreprise.
- De nombreux avantages CSE (tarifs préférentiels loisirs, sport et culture, chèques vacances...).
- 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits.

Cadre et conditions de travail

- Contrat : CDI
- Temps plein - Statut Cadre
- Démarrage : Dès que possible
- Localisation : Siège de Leroy Merlin à Lezennes (à 20 mn de Lille, parking vélo/voiture/bornes électriques sur site, transports en commun à proximité).
- Télétravail : Jusqu'à 2 jours/sem (en bonne intelligence avec la vie de l'équipe et les impératifs de présence).

Le processus de recrutement que vous allez vivre :

1 Un premier échange avec un chargé de recrutement pour discuter de votre parcours et de vos motivations

2 Un entretien au siège avec votre future manager (Alena) et cultural fit avec une ou plusieurs membres de l'équipe.

3 Un entretien final avec Paul, le leader de la stratégie habitant (N+2)

Un feedback personnalisé vous sera fait à chaque étape.

VOTRE AVENIR EST ICI : franchissez une nouvelle porte et postulez dès à présent !