Recrutement ISCOD

Alternance Apprenti de Direction - Secteur Santé - l'Union H/F - ISCOD

  • L'Union - 31
  • Alternance
  • ISCOD
Publié le 2 juillet 2026
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Les missions du poste

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'accueil de nos aînés en perte d'autonomie, un(e) Apprenti(e) de direction en alternance, pour préparer notre MBA Management des structures sanitaires et Sociales.

Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !


Missions :
Participer au pilotage de l'établissement

- Accompagner le Directeur dans la gestion quotidienne ;
- Participer aux projets de développement et d'amélioration continue ;
- Contribuer à la coordination des équipes et à la vie de l'établissement.

Qualité gestion des risques

- Suivre les actions qualité et les bonnes pratiques ;
- Participer à la mise à jour du DUER ;
- Contribuer aux démarches de certification et de gestion des risques.

Ressources Humaines

- Participer au suivi RH : contrats, paie, visites médicales, formations... ;
- Accompagner les équipes au quotidien ;
- Découvrir les enjeux humains et managériaux du secteur médico-social.

Développement attractivité

- Participer à la stratégie commerciale de l'établissement ;
- Suivre le taux d'occupation ;
- Accueillir et accompagner les familles ;
- Développer les relations avec les partenaires locaux ;
- Être force de proposition pour renforcer l'attractivité de l'établissement.

Vie institutionnelle

- Participer aux réunions CODIR, CVS, réunions d'équipe et autres instances ;
- Découvrir concrètement le fonctionnement stratégique d'un établissement médico-social.



Profil :
- Curieux(se) et motivé(e) ;
- Organisé(e) et rigoureux(se) ;
- À l'aise dans le travail d'équipe ;
- Force de proposition ;
- Doté(e) d'un excellent relationnel ;
- Sensible aux enjeux du secteur médico-social ;
- Souhaitant suivre le MBA Management des structures de Santé et de Solidarité

Le poste est basé à L'Union (31)

Le poste est à pourvoir pour septembre 2026

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

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