Technicien SAV H/F - Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Technicien SAV (h/f) à Montfaucon-en-Velay. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client, entreprise familiale reconnue, intervient dans l'adaptation et la transformation de véhicules poids lourds. Elle se distingue par son savoir-faire dans la fabrication et l'installation d'équipements de carrosserie sur mesure.À propos de la mission

- Réaliser d'intervention SAV sur véhicules industriels.
- Dépannage sur Grues de manutention, forestières, hydrauliques, bennes
- Effectuer les réglages de mise en service, ou les vérifications périodique

Contrat : Intérim (temps plein, évolutif dans la durée)
Horaire de la mission : en journée

Vous justifier de connaissance significative en : hydraulique, pneumatique, mécanique automobile, pl, agricole.. .Postulez !
Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,31 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- Salaire selon profil et expérience
- Prime de 13e mois, titre restaurants, primes..

Profil recherché

- Être titulaire du permis B exigé, permis C ou D apprécié
- Être titulaire des caces apprécié
- D'une formation Bac professionnel secteur automobile, maintenance industrielle, ou d'une expérience significative en mécanique automobile/PL/Agricole/BTP.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Certificats requis

- Permis B
- Permis C - Poids lourd
- Permis D

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.