Juriste Droit des Affaires - Contrats H/F - Michael Page
- Rungis - 94
- CDI
- Michael Page
Les missions du poste
Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de la technologie reconnue pour son expertise et son innovation. L'organisation met un point d'honneur à fournir des solutions juridiques adaptées aux besoins de son activité.Rattaché à la Directrice juridique et au sein d'une équipe de 3 personnes, le juriste droit des affaires/contrats, :
- Conseille sur les contrats; négocie et formalise les contrats. Rédige des contrats solides en fournissant des conseils juridiques précis, le cas échéant en proposant les trames appropriées,
- S'assure que les politiques et les initiatives du Groupe sont mises en oeuvre et comprises par l'entreprise et surveille les processus pour assurer la conformité à travers les OpCos EMEA,
- Gère les litiges et réclamations, gère le support juridique externe avec le contrôle des coûts et de la qualité,
- Conseille sur les questions juridiques qui représentent un risque particulier pour l'organisation (Analyses de risques et préconisations juridiques afin que le chef de projet - interlocuteur prenne les bonnes décisions en connaissance de cause),
- Apporte une forte contribution à l'équipe juridique de la région EMEA,
- Conclut les projets/activité dans les délais et la qualité.
-Respecter les procédures des différents systèmes qualité, environnement et sécurité (ISO, ISMS, SOX, ...) concernant son domaine d'intervention
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
* Environnement de travail axé sur l'innovation dans le secteur de la technologie ;
* Opportunité de contribuer à des projets stratégiques et variés.
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste de juriste droit des affaires/contrats, nous vous encourageons à postuler dès maintenant.
Le profil recherché
Le profil recherché :
* Diplôme en droit, avec une spécialisation en droit des affaires ou droit des contrats ;
* Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire;
* Compétences solides en rédaction et négociation contractuelle ;
* Bonne connaissance des réglementations applicables au secteur de la technologie ;
* Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les équipes internes ;
* Maîtrise de l'anglais juridique, à l'écrit comme à l'oral.