Moniteur Éducateur - Champ du Handicap H/F - CDRS

Le Centre Dpartemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un tablissement public de sant de 630 lits, situ Colmar. Il accueille des personnes ges ainsi que des personnes en situation de handicap.L?tablissement dispose de moyens matriels et humains qui permettent d?assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d?accueil et d?hbergement ainsi que ses missions d?accompagnement des activits de la vie sociale.
Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap.POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc,- le parking gratuit à proximité,- le développement de la Télémédecine,- l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative,- une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE),- des appartements thérapeutiques,- les recherches,- des Groupes experts,- une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, yoga, relaxation via l'hypnose par l'utilisation d'un masque de réalité virtuel.LE SERVICE Le CDRS recrute un Moniteur éducateur (H/F) dans le champ du handicap en horaire d'après-midi.La structure des Peupliers se décompose de la façon suivante : le Foyer d'Accueil Spécialisé et Foyer d'Accueil Médicalisé accueillent 100 personnes en situation de handicap en hébergement permanent et 5 personnes en accueil temporaire. Les personnes sont accueillies au FAS/FAM à partir de 20 ans et jusqu'à 60 ans, ils sont atteints d'un handicap inné ou acquis au cours de leur vie. LE POSTEMission principaleL'objectif du poste est d'éduquer et accompagner par des activités éducatives et sous l'angle médico-socio-éducatif, des publics présentant des déficiences physiques, psychiques, des troubles du comportement ou ayant des difficultés d'insertion. Activités : Planification des activités quotidiennes de la collectivité Recueil des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles, .) nécessaires à l'évaluation de la situation de la personne suivie Compte rendu et analyse des observations de comportement en équipe pluridisciplinaire Conception et rédaction du projet individuel d'accueil et de prise en charge de la personne accueillie en lien avec les équipes socio- éducatives et de soins Réalisation d'un bilan d'étape du projet individuel Mise en oeuvre et contrôle des activités quotidiennes Choix des actions éducatives adaptées, soit à la personne, soit à des groupes Organisation d'activités ludiques et éducatives en vue de stimuler des capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales des personnes prises en charge Accompagnement éducatif et conseil dans les actes de la vie quotidienne Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs Réalisation d'un bilan annuel d'activité Relations professionnelles les plus fréquentes : Equipes socio-éducatives et équipes de soins pour élaborer, mettre en oeuvre et évaluer le projet personnalisé Familles et partenaires des réseaux pour un relais d'information, de médiation et de soutien Savoir-faire requis : Rédiger un rapport socio-éducatif Animer une réunion Evaluer les besoins des usagers Soutenir et argumenter un point de vue éducatif Evaluer un projet d'action éducative Accueillir et encadrer des stagiaires éducateurs et moniteurs éducateurs Traiter et résoudre des situations conflictuelles Conduire un projet individuel Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, artistiques et sociales des personnes prises en charge Faire évoluer les pratiques socio-éducatives de même que les représentations sociales du handicap en généralProfil recherchéVous êtes diplômé(e) d'un diplôme de moniteur éducateur (DEME), et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.Horaire temps complet : 36h/semaine + 6 jours de RTT par an.Vous disposerez d'horaires d'après-midi (14h00 - 22h00) et travaillerez 1 week-end sur 2.CONDITIONS DE RECRUTEMENTContrat proposéCDD de 6 mois renouvelable à pourvoir dès que possible.

Experience: 24 MoisCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.