Responsable de Production H/F - Team Emploi
- Monéteau - 89
- CDI
- Team Emploi
Les missions du poste
TEAM EMPLOI
Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi . Nos quipes spcialises en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s impliquent toute l anne afin de vous proposer des emplois proximit de votre domicile. Postulez !Le groupe TEAM EMPLOI recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la Fabrication de Meubles, un Responsable de production(H/F).
Vos missions :
-Collaborer avec le Bureau d'Études afin d'anticiper les contraintes de montage et de pose dès la conception.
- Définir, avec les équipes de production, les meilleures méthodes de fabrication en garantissant qualité, sécurité, coûts et délais.
- Organiser l'assemblage des ouvrages réalisés en interne et par nos partenaires (bois, métal, verre, plastique...).
- Planifier les interventions chez les clients et assurer le suivi.
- Encadrer et accompagner une équipe d'une quinzaine de collaborateurs.
- Conduire des résolutions de problèmes afin d'améliorer la qualité, réduire les délais et optimiser les coûts en suivant une démarche Lean
-Participer activement à la diffusion de la culture d'amélioration continue (formation assurée par l'entreprise).
Profil recherché :
- Formation et/ou d'une solide expérience en agencement, menuiserie ou ébénisterie
- Compétences en gestion de production, en management d'équipe et en maintenance industrielle.
Horaires de journée
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyse de données de production,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de production,Favoriser un environnement de travail collaboratif
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.