Chargé de Développement Commercial Btob H/F - Chambre de Commerce et D'industrie Metro

La CCIAMP recrute pour sa filiale, le World Trade Center Marseille Provence un/e Chargé/e de Développement Commercial BtoB.

À propos de nous :

Le World Trade Center Marseille Provence, filiale de la CCIAMP, commercialise des espaces et prestations destinés à une clientèle professionnelle pour l'organisation d'événements, réunions, séminaires et manifestations d'entreprise. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Développement Commercial BtoB afin de renforcer notre équipe commerciale.

Votre mission :

Rattaché(e) au Responsable Commercial BtoB, vous participez activement au développement du chiffre d'affaires en commercialisant nos espaces et prestations auprès d'une clientèle professionnelle. Vous accompagnez vos clients de la prospection jusqu'à la signature des contrats et assurez le suivi administratif et financier des dossiers.

Vos principales responsabilités :

Développement commercial

- Prospecter et développer de nouveaux comptes BtoB.
- Identifier les besoins des prospects et clients.
- Réaliser les rendez-vous commerciaux et les visites de sites.
- Développer les relations avec les apporteurs d'affaires et partenaires.
- Participer à des salons professionnels et effectuer des déplacements ponctuels.
- Assurer les relances commerciales et le suivi des opportunités.
- Élaboration des offres commerciales
- Analyser les besoins des clients.
- Construire, chiffrer et présenter des offres adaptées.
- Rédiger les devis et propositions commerciales.
- Négocier les conditions commerciales dans le respect de la politique de l'entreprise.
- Adapter les prestations aux contraintes techniques, budgétaires et organisationnelles.

Gestion administrative et financière :

- Assurer le suivi administratif des dossiers commerciaux.
- Préparer les contrats et conventions commerciales.
- Garantir la complétude des dossiers et le suivi des signatures.
- Veiller au respect des échéances de règlement et au recouvrement des créances.
- Participer à la clôture administrative et financière des événements.
- Mettre à jour le CRM et réaliser les reportings commerciaux.

Profil recherché :

Compétences :
- Maîtrise des techniques de vente et de négociation BtoB.
- Expérience dans le développement commercial et la gestion de portefeuille clients.
- Aisance avec les outils bureautiques et CRM.
- Capacité à élaborer et défendre des offres commerciales.
- Bonne maîtrise du suivi administratif et financier des dossiers.
- Anglais professionnel apprécié.

Qualités personnelles :
- Excellent sens du service client.
- Très bon relationnel.
- Organisation et rigueur.
- Autonomie et esprit d'initiative.
- Réactivité et persévérance commerciale.
- Sens des responsabilités et capacité d'analyse.

Ce que nous proposons :

- CDI à temps plein.
- Statut Cadre.
- Poste basé au City Center Vieux-Port.
- Horaires en roulement entre 8h00 et 18h30.
- Évolution au sein d'un environnement dynamique et stimulant.
- Interactions avec des entreprises, agences événementielles, partenaires et institutionnels.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez intégrer un acteur reconnu de l'événementiel professionnel, développer des relations commerciales à forte valeur ajoutée et contribuer à des projets variés dans un cadre prestigieux au coeur de Marseille ? Rejoignez-nous !

Postulez dès maintenant et participez au développement du World Trade Center Marseille Provence.

#TDFE2026

Experience: 2 An(s)

Compétences: Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.