Responsable Technique et Maintenance du Patrimoine Immobilier H/F - Fmi Florian Mantione Institut

L'entreprise :

Association institutionnelle riche d'une histoire et d'un patrimoine exceptionnel, liée au monde de l'église. L'association assure la gestion économique des finances, du patrimoine immobilier et des ressources humaines du diocèse du Gard.Dans le cadre d'une création de poste, l'association recrute à NÎMES (30) recrute :

RESPONSABLE TECHNIQUE ET MAINTENANCE DU PATRIMOINE IMMOBILIER (F/H).

Mission :

Avec rattachement au responsable Immobilier et sous la supervision de l'Économe Diocésain, vos principales missions sont de garantir la pérennité technique, la sécurité et la conformité des bâtiments du diocèse en pilotant leur entretien courant et leurs gros travaux, tout en optimisant les coûts et en anticipant les besoins futurs, soit directement pour les immeubles diocésains, soit en lien avec les curés et les bénévoles impliqués dans la gestion de l'immobilier des paroisses.

Profil :

De formation : Bac +2/3 minimum en génie civil, bâtiment ou gestion technique du patrimoine (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, Licence Pro Maintenance), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans le secteur public ou associatif (une expérience des bâtiments anciens ou classés serait un plus).

Avec une solide connaissance des techniques de rénovation, réhabilitation et restauration (patrimoine bâti ancien et contemporain).

Vous maitrisez les réglementations en vigueur (sécurité incendie, accessibilité, performances énergétiques, RE2020) et capacité à lire des plans et documents techniques.

Justifiant d'une expérience en suivi de chantiers, coordination d'équipes pluridisciplinaires et maîtrise des outils de planification (Gantt, MS Project), vous avez l'aptitude à établir et suivre des budgets de travaux.

Poste en CDI

Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : AV26EX224N

Experience: 5 An(s)

Compétences: Code des marchés publics,Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier,Piloter la préparation de travaux,Planifier des travaux de rénovation

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.