Technicien - Technicienne de Maintenance en Matériels Informatiqu H/F - ISSIG

Entreprise à taille humaine (moins de 10 salariés) basée en Savoie,, nous sommes spécialisés dans la vente en ligne de matériel informatique reconditionné. Notre modèle repose sur un atelier de reconditionnement en interne où la qualité et le travail bien fait sont au coeur de notre modèle.
MissionsAu sein de l'équipe technique, vous interviendrez à toutes les étapes du reconditionnement des équipements informatiques (PC portables, PC fixes, écrans, périphériques).- Réception et tri des équipements entrants- Diagnostic complet : tests fonctionnels, contrôle des composants- Remplacement de composants (dalles, batteries, claviers, connecteurs, cartes mères, etc.)- Attribution du grade de qualité selon notre grille interne- Nettoyage, remise en état mécanique et esthétique- Installation et configuration des systèmes d'exploitation et logiciels- Vérification finale avant expédition- Micro-soudure (Remplacement de composants CMS, réparation de connecteurs) - un plus, mais non obligatoireQualités recherchées- Esprit d'équipe et collaboration active- Rigueur dans la gestion du stock (composants et pièces détachées)- Respect des procédures internes- Participation à l'amélioration continue des processus de l'atelierProfil idéalVous avez une formation ou une appétence marquée pour l'électronique, l'informatique matérielle ou les systèmes numériques. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), c'est avant tout votre sérieux, votre dextérité et votre curiosité technique qui feront la différence.Rejoignez une équipe où votre travail a du sens !Poste basé en Savoie - Environnement dynamique et bienveillant.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur,Intégrer des composants d'équipements informatiques ou bureautiques,Mettre à jour les systèmes d'exploitationQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Vente à distance sur catalogue spécialiséListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.