Recrutement Mc Senlis Gazeau

Auxiliaire de Puériculture H/F - Mc Senlis Gazeau

  • Senlis - 60
  • CDI
  • Mc Senlis Gazeau
Publié le 3 juillet 2026
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Les missions du poste


Participez à une belle aventure humaine et professionnelle !Dans le cadre du developpement de notre micro-crèche JARDIN D'ENFANCE, nous recherchons un/une auxiliaire de puériculture à temps partiel.Descriptif du poste :Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement.Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein de l'équipe, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents :- Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques de "Jardin d'enfance- Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels.Votre profil :DIPLÔME D'AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE. Conditions d'exercice- Poste basé en micro-crèche à Senlis (12 à 14 enfants).- A pourvoir dès Septembre 2026.- Temps de travail : 20 heures par semaine.- Lien hiérarchique : rattachement direct au référent technique de la structure

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécuritéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Activités des sièges sociauxListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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