Recrutement STEF

Responsable Logistique H/F - STEF

  • Boisseaux - 45
  • CDI
  • STEF
Publié le 4 juillet 2026
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Les missions du poste

Envie de relever de nouveaux défis, au coeur d'un monde qui bouge vraiment ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, nous nourrissons plusieurs millions de personnes en Europe chaque jour. Comme nos 25 000 salariés qui nous font déjà confiance, rejoignez une aventure où vous pourrez vous épanouir au quotidien dans une ambiance conviviale. On n'attendait plus que vous !
STEF ORLEANS NORD recrute pour son nouveau site logistique de Boisseaux (dpt 45) spécialisé en températures dirigées 14°c/18°c de 36 000 m2 et 100 personnes.Idéalement situé dans le Nord Loiret (40min Orléans, 30min Ablis 78, 30min Dourdan/Etampes 91 ou encore 20min Pithiviers 45), nous sommes en pleine croissance et renforçons notre organisation avec notre futur(e) Responsable Logistique !

Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous animez et développez vos chefs d'équipes, eux mêmes encadrants d'un effectif d'environ 15 à 30 personnes réparties 2x8 (matin/après midi) sur votre périmètre. Véritable chef d'orchestre, vous êtes le garant à la fois de la sécurité, des procédures et des objectifs de quantité/qualité dans le cadre de vos missions :
* Analyser et définir le plan d'activité / charge nécessaire permettant définir l'organisation efficace du travail de vos équipes sous votre responsabilité (volumes, matériels, processus, particularités clients..) ;
* Assurer la mise en oeuvre des plans d'actions pour améliorer nos indicateurs (taux de service, qualité, sécurité, stock..) ;
* Contribuer, auprès de vos chefs d'équipes, au pilotage et coaching pour fédérer nos équipes d'opérateurs logistiques (caristes, agents logistiques, préparateurs commandes) autour d'objectifs communs (donner du sens, co-animer un brief, retour expérience, exemplarité "terrain") ;
* Superviser l'intégration des collaborateurs, le développement des compétences ainsi que la polyvalence ;
* Etre acteur au quotidien et développer un lien continu avec les fonctions supports (QHSE, Transport, RH, Relation Client...) pour identifier les solutions ;
* Participez à des projets transverses du site et/ou de la filiale ;
En relation étroite avec votre hiérarchie, vous fiabilisez les indicateurs d'activité et proposez des pistes d'amélioration tout au long de l'année (AC, HSE, Audit).

Le profil recherché

De formation en Logistique et/ou doté(e) d'une expérience confirmée de 5 ans minimum dans le management d'équipes et d'indicateurs de performance en plateforme logistique (ou proche : distribution / industrie / GSB comportant une composante logistique).
Exemplaire, reconnu pour votre rigueur et votre écoute active, vous aimez analyser les données et proposez des solutions à votre hiérarchie.Autonome, vous aimez fédérer vos équipes, être "terrain" et définir des plans d'actions en donnant du sens à vos décisions.
L'utilisation des outils informatiques notamment WMS et Office (word, excel) sont vos atouts au quotidien.

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