Vendeur·se Chambéry - 20H - SEM - CDI Contrat Étudiant - Maison 123 H/F - MAISON 123

Véritable ambassadeur.rice de la marque vous incarnez l'esprit Maison 123.Ainsi, vous aurez pour mission de créer une expérience client unique et personnalisée. Votre rôle consistera à :Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle en offrant une expérience de shopping différenciante et exceptionnelleDévelopper des relations durables avec nos clients grâce à un service client attentionné et expertParticiper à l'implantation du merchandising et garantir l'attractivité de la boutiqueContribuer à l'atteinte des objectifs de vente et à la progression des KPIAccueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle en offrant une expérience de shopping différenciante et exceptionnelleDévelopper des relations durables avec nos clients grâce à un service client attentionné et expertParticiper à l'implantation du merchandising et garantir l'attractivité de la boutiqueContribuer à l'atteinte des objectifs de vente et à la progression des KPIProfil Recherché :Nous cherchons des talents passionnés par la mode et l'engagement, souhaitant rejoindre une marque en pleine transformation. Vous vous distinguez par :Votre excellent relationnel et votre goût pour le challengeVotre capacité à transformer chaque interaction client en une expérience cliente réussieUne personnalité pétillante, dynamique, audacieuse et curieuse.Votre esprit d'équipe et votre envie de contribuer activement à une ambiance de travail positive et motivanteUne expérience réussie dans la vente dans le domaine de la Mode est indispensableVotre excellent relationnel et votre goût pour le challengeVotre capacité à transformer chaque interaction client en une expérience cliente réussieUne personnalité pétillante, dynamique, audacieuse et curieuse.Votre esprit d'équipe et votre envie de contribuer activement à une ambiance de travail positive et motivanteUne expérience réussie dans la vente dans le domaine de la Mode est indispensableSi vous avez envie de faire partie d'une aventure humaine, professionnelle, riche de sens et de valeurs, Postulez dès maintenant et devenez acteur de la nouvelle ère de Maison 123 !L'équipe n'attend plus que vous !Un groupe, des opportunitésUn environnement dynamique avec de réelles perspectives d'évolution. L'intégration est pensée dès l'arrivée et la mobilité interne est encouragée à tous les niveaux : en 2025, 55% des postes de Managers en magasins ont été pourvus en interne.Se développer et se formerUne école de formation interne accompagne les collaborateurs avec des dispositifs concrets pour évoluer. Des formations et une plateforme e-learning de plus de 200 contenus permettent à chacun de progresser. En 2025, 84 % des collaborateurs ont été formés.Des programmes certifiants, comme le BTS MUM, permettent de valider les compétences.Des avantages au quotidien30 % de remise sur les collections30 % de remise sur les collections13 mois et rémunération variable attractive13 mois et rémunération variable attractiveAbonnement transport remboursé à 50 % ou prime mobilité durableAbonnement transport remboursé à 50 % ou prime mobilité durableOutils digitaux innovants de clientelingOutils digitaux innovants de clientelingCarte restaurant Swile d'une valeur de 10 euros par jour travailléCarte restaurant Swile d'une valeur de 10 euros par jour travailléMutuelle familiale AlanMutuelle familiale Alan1% Logement: Aide à la location et premier achat1% Logement: Aide à la location et premier achatEvènements d'entrepriseEvènements d'entrepriseAccès au CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, etc.)Accès au CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, etc.)Des engagements concretsCertifié B Corp™ depuis fin 2025, le Groupe Etam réaffirme son engagement en faveur d'une mode plus responsable. Cette certification, attestant que nous respectons des standards vérifiés en matière de pratiques sociales et environnementales, de transparence et de responsabilité, s'inscrit dans la continuité de la transition engagée depuis 2019 à travers notre programme de responsabilité WeCare.L'index égalité Femme-Homme au sein du Groupe ETAM est à 98%. (VS 88,5 de moyenne nationale).