Directeur - Directrice Secteur Enfance Drap H/F - Sivom de Val de Banquiere
- Drap - 06
- CDD
- Sivom de Val de Banquiere
Les missions du poste
Le SIVoM Val de Banquire est une intercommunalit (Fonction Publique Territoriale) qui gre les comptences :* Petite Enfance* Animation du territoire (enfance- jeunesse)* Social* Sport* FormationLes candidatures sont adresser par courrier :Monsieur le Prsident du SIVOM Val de Banquire 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDR DE LA ROCHE ou par courriel : ****@****.**
Le SIVoM Val de Banquière recrute un(e) Directeur / Directrice à partir de Septembre 2026Secteur Enfance (3-11 ans) Commune de DrapCONNAISSANCES ET QUALITES REQUISES : - Connaissance de la réglementation relative aux ACM. - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants - Gérer une petite équipe- Elaborer et mettre en oeuvre des projets d'activités variés, novateurs et adaptés - Favoriser le lien avec les familles et les partenaires - Sens développé du travail en équipe - Capacité d'initiative, créativité, dynamisme, discrétion - Connaissance des différents publics- Participer obligatoirement aux réunions d'équipe PERIODE DE RECRUTEMENT : - Temps de travail : 35 h / semaine - annualisationPROFIL ET REMUNERATION : - BPJEPS LTP ou équivalences pour pouvoir diriger un ACM. - Permis B obligatoire : conduite de minibus 9 places - Rémunération statutaire + régime indemnitaire 300 € (évolutif) + prime annuelle- Possibilité de bénéficier de chèques restaurant et d'adhérer au comité d'action sociale des agents du SIVoM Val de Banquière
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.