Conducteur - Conductrice de Fourgon avec Remorque H/F - Plancher Environnement
- Nîmes - 30
- CDD
- Plancher Environnement
Les missions du poste
Plancher Environnement, Socit familiale et indpendante, dont le cSur de mtier est la Collecte, le Tri et la Valorisation de dchets, oriente et diversifie ses activits pour optimiser et donner le maximum de valeur aux diffrents matriaux collects (Certificat de Responsabilit Socitale des Entreprises).Entreprise innovante et dynamique, en croissance continue depuis 10 ans, implante en Ardche-Drme-Gard-Vaucluse.
Pour renforcer notre équipe, on recherche un(e) Conducteur / Conductrice de fourgon avec remorque Rattaché(e) au responsable planning, vous serez chargé(e) de : - Conduire un fourgon avec remorque (permis BE) - Collecter les déchets chez les clients (chargement et déchargement de matière) - Respecter le planning transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité - Avoir une approche du terrain et une capacité d'analyse qui vous permettront de faire face aux aléasCe poste comprend de la manutentionPERMIS BE indispensableLes avantages de travailler chez PLANCHER : un emploi dans le secteur du transport qui vous permet de rentrer chez vous tous les jours, panier repas, primes, mais aussi et surtout une ambiance et une organisation de travail SUPER sympas Formation sur place.
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandisesPermis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) exigéQualification: ManoeuvreSecteur d'activité: Récupération de déchets triésListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.