Recrutement Talents Finance

Contrôleur de Gestion H/F - Talents Finance

  • Grenoble - 38
  • CDI
  • Télétravail accepté
  • Talents Finance
Publié le 6 juillet 2026
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Les missions du poste

Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.
Missions :Pilotage budgétaire & Reporting : Élaboration des budgets et production des reportings périodiques pour un ou plusieurs pôles d'activité.Participation aux clôtures comptables : Suivi et analyse des postes spécifiques aux cycles de production (inventaire et dépréciation des stocks, valorisation des en-cours, gestion des droits d'exploitation/royalties, provisionnement pour risques de retours).Gestion des données de base (Master Data) : Paramétrage, fiabilisation et validation des données liées aux articles directement au sein de l'ERP (Microsoft Dynamics Business Central).Évolution des systèmes d'information : Appui fonctionnel à l'équipe informatique lors des phases d'optimisation ou de déploiement des outils de gestion financière du groupe.Intégration de nouvelles activités : Accompagnement financier et intégration dans les processus de gestion des nouveaux projets développés en interne ou acquis via des opérations de croissance externe.Process de recrutement :1) Entretien auprès de la RH + DAF Adjoint2) Entretien avec le DAFAvantagesStructure de la rémunération : Salaire versé sur 13 mois + dispositifs de Participation et d'Intéressement.Équilibre vie pro / vie perso : 25 jours de congés payés + 12 RTT par an.Flexibilité : Télétravail partiel possible (2 jours par semaine) accessible après 6 mois d'ancienneté.Avantages complémentaires : Titres-restaurant (valeur 10€, pris en charge à 60% par l'employeur), mutuelle d'entreprise de qualité.

Le profil recherché

- Formation : Diplôme de niveau Master (Bac +5) en École de commerce, IAE ou équivalent, avec une spécialisation marquée en contrôle de gestion.- Expérience : 2ans minimum sur poste similaire.- Compétences techniques : Excellente maîtrise d'Excel (fonctions avancées) et maîtrise d'un ERP

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