Conseiller Penitentiaire d'Insertion et Probation - Contractuel H/F - Direction de l'administration pénitentiaire - DISP RENNES

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...) : Dotation d'un PC portable équipé des logiciels bureautiques et applicatifs métier, d'un téléphone portable., véhicule de service. Composition et effectifs du service :Le SPIP de la Loire-Atlantique est composé de 124 agents., Le SPIP 44 est composé de 2 antennes : Nantes et St-NazaireLa RA Nantes se compose de : 1 siège - 1 MO - 1 QCD - 1 QMA - 1 QSL - 1 SASLa RA St-Nazaire se compose de : 1 MOL'effectif du Spip 44 se décline suivant : 1 DFPIP - 1 DFPIP Adjointe - 7 DPIP - 78 CPIP - 3 Psychologues -2 éducateurs- 5 PSE - 13 PA - 1 Attachée - 2 coordinatrices - 2 ASVotre hiérarchie : votre cadre de proximité sera un DPIP du milieu ouvert ou du milieu ferméVos interlocuteurs métiers : Tous les acteurs des services pénitentiaires et des politiques d'insertion, la Direction Interrégionale de Rennes.
Service à compétence départementale, le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation accompagne :Des usagers contraints tant en Milieu Fermé (maison d'arrêt) qu'en Milieu OuvertDes personnes condamnées : détenus condamnés, mise à l'épreuve, travail d'intérêt général, aménagements de peine, surveillance électronique...Des personnes en attente de décision : détenus prévenus, contrôle judiciaire, assignation à résidence sous surveillance électronique, enquête...Le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation assure ainsi la mise en oeuvre des décisions judiciaires qui lui sont confiées.Lutter contre les effets désocialisant de l'incarcération par l'accompagnement de la personne détenue dans son parcours d'exécution de peine par la mise en place d'actions individuelles ou collectives.Contribuer à la lutte contre la radicalisation des PPSMJ, analyser la situation et établir un diagnostic dynamiqueAssurer la continuité du suivi, accompagner la personne détenue dans le parcours d'exécution de la peineConduire un entretien, mettre en oeuvre un travail pluridisciplinaireTracer l'activité dans PRISME (Convocations, Compte-rendu d'entretiens)Orienter les PPSMJ vers les partenaires adaptésParticiper aux réunions de service, participer à la Commission Pluridisciplinaire Interne, participer à la CPU RadicalisationLe Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation assure ainsi la mise en oeuvre des décisions judiciaires qui lui sont confiées.

Connaissances :Environnement Justice et Administration PénitentiaireSavoir-faire :Capacité à motiverCapacité de communicationCapacité à anticiper les situationsGestion, organisation et analyseAptitude à assurer l'interface entre les différents acteurs Mettre en oeuvre les techniques et outils de managementSavoir-être :Aptitude à l'écoute au dialogue et à la pédagogieSe montrer force de proposition et avoir l'esprit d'initiativeÊtre capable de s'adapter et être autonomeExpériences professionnelles antérieures souhaitées: de préférenceOffres de formation associées à votre prise de poste: les formations d'adaptation à l'emploi + celles obligatoires à la prise de postePerspectives d'évolution professionnelle: à voir avec la structure.