Recrutement Belmet

Vendeur Comptoir Magasinier H/F - Belmet

  • Le Relecq-Kerhuon - 29
  • CDI
  • Belmet
Publié le 6 juillet 2026
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Les missions du poste


Vous aimez le contact client, le travail en équipe et les environnements dynamiques ?Rejoignez une équipe expérimentée et conviviale au sein de notre agence du Relecq-Kerhuon en tant que vendeur-se comptoir.Votre rôle au quotidien :Véritable point d'entrée de l'agence, vous êtes au coeur de la relation client et du bon fonctionnement du comptoir : - Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle professionnelle et particulière - Assurer la vente au comptoir des produits métallurgiques et de la fourniture industrielle, et la gestion des encaissements - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises - Préparer les commandes clients avec rigueur et efficacité - Gérer les appels téléphoniques et les demandes de renseignements - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de service et de satisfaction client Le profil que nous recherchons - Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que magasinier-e / vendeur-se comptoir - Vous avez une appétence pour la fourniture industrielle, les produits métallurgiques ou l'univers technique - Vous êtes reconnu-e pour votre sens du service, votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'organisation - Le CACES 3 est un plus appréciéCe que nous vous offrons - Un poste en CDI à temps plein - Une équipe soudée et expérimentée, prête à vous accompagner - Un environnement de travail concret, stable et stimulant - Des missions variées, au contact direct des clientsUn parcours d'intégration sur-mesure

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - Sur même fonctionCompétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Gérer les stocks,Organiser le traitement des commandes,conseil client,venteQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de minerais et métauxListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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