Chargé de l'Appui au Pilotage Eau et Assainissement H/F - Communauté D'Agglomération Paris Saclay

Chargé(e) de l'appui au pilotage Eau et Assainissement H/F Cadre d'emploi : Ingénieurs territoriauxGrade : Ingénieurs territoriauxCatégorie : A L'agglomération Paris-Saclay rassemble 27 communes et près de 320 000 habitants. C'est unterritoire vivant, innovant, jeune, qui dispose d'atouts incontestables, notamment sur le planéconomique et environnemental.C'est aussi un territoire qui offre de réelles opportunités pour y vivre, étudier, travailler, élever sesenfants et se projeter dans l'avenir. Territoire d'innovation, d'excellence scientifique et académique,Paris-Saclay se distingue par l'opération d'intérêt national qui le place parmi les principaux hubsd'innovation mondiaux. Entre coopération internationale, connexions à l'écosystème local etaccompagnement entrepreneurial, le développement économique et l'attractivité territoriale sont lesfers de lance d'une feuille de route résolument ambitieuse. Un projet de territoire qui ne se résumepas au cluster, ancré dans la diversité des bassins de vie : aménagement du territoire, urbanisme,rayonnement culturel, cohésion sociale, numérique, gestion d'équipements intercommunaux,mobilités, gestion des déchets ... Autant de politiques publiques guidées par un fil rouge (ou jaunepour nous* ) : notre Plan Climat, l'un des premiers votés en île de France.Cette feuille de route ne saurait être sans ce qui fonde son action : le partenariat avec les communes,la mutualisation et le service intercommunal rendu aux usagers. L'ensemble des compétences del'agglomération est mis en oeuvre par plus de 750 agents, répartis entre siège et structuresintercommunales. Une organisation administrative qui se veut à l'image des valeurs du territoire :inclusive, innovante, collective et éco-responsable. Formations, sensibilisations, accompagnementaux transitions et actions engagées en matière d'intelligence collective, de co-constructionmanagériale et d'équité de traitement : la politique interne portée par la direction générale desservices vise à donner les moyens de mettre en oeuvre la feuille de route, tout en garantissant unenvironnement professionnel stimulant et serein.Présentation du serviceLa Direction du cycle de l'eau a la charge de la gestion et de l'entretien du patrimoine de la collectivité enmatière d'alimentation en eau potable, d'assainissement des eaux usées, d'assainissement des eauxpluviales urbaines et par délégation auprès des syndicats de rivières, de la compétence GEMAPI. Elle estainsi garante de la pérennité des ouvrages dépendant de ses compétences.Les missions dévolues à l'agent concernent la gestion, la structuration et la valorisation des donnéestechniques et patrimoniales des compétences de la direction afin d'améliorer la performance du servicepublic, d'aider à la décision et de répondre aux obligations réglementaires. Les missions concernent lescompétences :- L'alimentation en eau potable, en liaison avec le Directeur délégué à l'eau potable et les exploitants.- L'assainissement des eaux usées, en liaison avec la Directrice déléguée à l'assainissement, lesexploitants et les syndicats de rivière (pour le SPANC).- La gestion des eaux pluviales urbaines en liaison avec la Directrice déléguée à l'assainissement et lesexploitants.- La gestion des milieux aquatiques et protection des inondations - en liaison avec la Directrice déléguée àl'assainissement, le chargé de mission GEMAPI et les syndicats de rivière :L'ensemble de ces activités sont à mener en coordination avec l'équipe SIG de l'agglomération qui dépendde la Direction Enjeux numériques et Innovation territoriale.Le gestionnaire de données est au coeur du pilotage des services. Il transforme les données brutes eninformations fiables et utiles pour améliorer la performance technique, économique et environnementaledes services.MissionsMission 1 : Collecter et structurer les données.Tâche 1 : Recueillir les données issues des capteurs (débits, pression, qualité de l'eau ...), dessystèmes d'exploitation (SIG, GMAO ...) et des relevés terrain (agents, entreprises, contrôles).Tâche 2 : Structurer les données par établissement de bases de données techniques(réseaux, équipements, branchements) et de référentiels (ouvrages, abonnés, patrimoine).Tâche 3 : Mettre en place des procédures de remontée et d'intégration des données.Mission 2 : Assurer la fiabilité et le suivi de la qualité des donnéesTâche 1 : Contrôler la cohérence et la complétude des données (validation des plans derécolement et des données associées en classe A).Tâche 2 : Mettre en place des règles de validation et de mise à jour et assurer la traçabilité et ladocumentation des données.Mission 3 : Gérer les systèmes d'information (SI métiers) et enrichir la gestion patrimonialeTâche 1 : Maintenir l'inventaire des réseaux et ouvrages.Tâche 2 : Détecter les anomalies (valeurs aberrantes, incohérences réseau).Tâche 3 : Administrer les outils métiers : SIG, logiciels de gestion patrimoniale et outils detélégestion et supervision en s'assurant l'interopérabilité entre systèmes. Participer audéploiement de nouveaux outils ou modules.Missions Annexes :Mission 4 : Assurer le support aux équipes opérationnellesTâche 1 : Accompagner les exploitants dans l'utilisation des outils et donnéesTâche 2 : Former les agents aux bonnes pratiques de saisieTâche 3 : Répondre aux besoins internes (études, diagnostics, projets)Mission 5 : Analyser et valoriser les donnéesTâche 1 : Analyser l'état du patrimoine et produire des indicateurs de performance (rendementde réseau, volumes consommés ou produits, taux de conformité de la qualité de l'eau ...)Tâche 2 : Réaliser des tableaux de bord et rapports et contribuer à la programmation de travauxet à l'établissement de plans de renouvellement et à l'alimentation des données liées auxobligations réglementaires (RPQS, SISPEA en France)Tâche 3 : Exploiter les données pour optimiser l'exploitation, détecter les fuites ou anticiper lesdéfaillancesMission 6 : Optimiser le reporting et le suivi des conformités règlementairesTâche 1 : Aider à la collecte des données nécessaires aux obligations réglementaires du service(qualité de l'eau potable, rejets d'assainissement)Tâche 2 : Aider à la production des rapports réglementaires (RPQS, indicateurs SISPEA)Tâche 3 : Garantir la transparence et la fiabilité des informations transmisesConditions d'exerciceDispositif de télétravail en fonction de l'activité exercéeCycle de travail de 39 heures hebdomadaires (25 jours de congés annuels/ 23 jours de RTT)Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS, restaurant inter entreprise,Participation employeur mutuelle / prévoyance / tickets restaurant / titres de transport -forfaitmobilité durableProfil recherchéVous avez une formation supérieure type BTS métiers de géomètre topographe ou formation universitaireBac +5 dans le domaine de la géographie ou l'informatique et vous :- Avez 2 à 5 ans minimum dans la gestion de données- Maîtrisez de la gestion de bases de données (SQL, Excel avancé...) et de l'analyse de données(statistiques, data visualisation)- Connaissez les métiers de l'eau et de l'assainissement (réseaux, hydraulique)- Savez prioriser les sujets- Avez la capacité à rendre compte et à mener plusieurs projets à différentes échelles simultanément)Poste à pourvoir immédiatementPour tout renseignement complémentaire veuillez contacter ****@****.**.Tous les postes de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay sont ouverts à compétenceégale aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé(RQTH)A l'attention de M. Grégoire de LASTEYRIE, Président de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay . Seules les candidatures déposées sur ce lien serontexaminées.Retrouvez l'Agglomération Paris-Saclay sur LinkedIn.