Coiffeur - Coiffeuse H/F - The Barber Company

Description de l'entrepriseThe Barber Company, est l'alliance de l'élégance et de la technique barbier, dans des salons au style dandy-chic. Au sein du Groupe Provalliance - n°1 mondial de la coiffure, nous offrons un univers premium dédié à l'homme. Ici, chaque détail fait la différence.
Description du posteVos missionsMaîtriser les techniques de rasages et de tailles de barbe sculptées ;Réaliser des coupes hommes tendances et classiques ;Promouvoir les services et produits exclusifs de l'enseigne.QualificationsVotre profil :Diplôme : CAP Coiffure ou expériencesExpérience : Profil débutant ou profil confirmé passionné.Qualités : Sens du conseil, esprit d'équipe et engagement. Votre créativité fera la différence !Informations complémentairesPourquoi nous rejoindre ?Flexibilité : Travail possible sur 4 jours pour un meilleur équilibre vie pro/perso.Rémunération : Salaire évolutif + bonusFormations : Formations techniques et développement personnelÉvolution : mobilité interne au sein du Groupe Provalliance.Avantages : Titres Restaurant, Plateforme avantages collaborateurs (tarifs préférentiels cinéma, parcs, réductions partenaires, etc.), réduction sur les produits et matériels professionnels de coiffure, mutuelle entreprise etc..Le processus de recrutement : Postulez en un clic sur notre site Échange téléphonique rapide avec le coordinateur du salon. Rencontre et essai en salon pour une immersion.Prêt(e) à exprimer votre talent ? Postulez dès maintenant !Lieu : Avenue de la Maison Neuve 91220 BRETIGNY SUR ORGESalaire : A partir de 1867.02 € selon profil + rémunération variable sur objectifsContrat : CDI

Experience: 12 MoisCompétences: Techniques de coupes de cheveux,Accueillir le client et l'installer,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffureQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des sociétés holdingListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.