Régisseur Spectacle Senior H/F - MEENT

Meent accompagne Plenitude Arena dans le recrutement de son(sa) Régisseur(euse) Spectacle Senior en CDI.Salle emblématique du paysage événementiel français, Plenitude Arena accueille des événements d'envergure nationale et internationale, entre concerts, tournées, événements corporate, compétitions sportives et productions scénographiques majeures. Avec une capacité pouvant atteindre 45 000 spectateurs, l'enceinte s'impose comme l'un des sites majeurs du live et de l'événementiel en Europe.Son calendrier illustre pleinement cette dimension : l'Arena accueillera notamment Bad Bunny, une série de concerts de Céline Dion, ainsi que de nombreuses productions internationales programmées sur les saisons 2026 et 2027.Avec son nouveau chapitre sous le nom de Plenitude Arena (anciennement Paris La Défense Arena), la salle poursuit sa dynamique autour de productions toujours plus ambitieuses et d'événements à forte exigence technique. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) professionnel(le) confirmé(e) de la régie spectacle, capable d'assurer la coordination technique des événements accueillis et de garantir leur bon déroulement aux côtés des équipes internes et des productions extérieures.RôleAu sein de Plenitude Arena, le/la Régisseur(euse) Spectacle sera garant(e) de la coordination technique des événements accueillis : tournées nationales et internationales, productions d'envergure, événements MICE.Il/elle supervise l'ensemble des opérations techniques liées aux obligations de la salle et assure l'interface entre les productions extérieures et les équipes permanentes du site.Il/elle assurera, aux côtés du Régisseur Général et du Directeur Technique Exploitation, l'organisation, la planification et le suivi des prestations dues par la salle aux organisateurs. Il/elle sera impliqué(e) dès les premiers rendez-vous avec les clients.Il/elle sera le garant(e) du respect des conditions de travail par les intervenants extérieurs et des règles de sécurité posées dans les ERP.Contexte SpécifiqueGrande capacité d'accueil : 45 000 spectateurs ;Accueil de productions à forte technicité : grosses jauges, scénographies lourdes ;Multiplicité des corps de métiers : riggers, plateau, son, lumière, décors, vidéo, sécurité ;Exigence élevée en matière de sécurité et de respect des délais actés par les organisateurs.Missions & ResponsabilitésCoordination des productions accueilliesSupervision des opérations techniquesManagement d'équipeSécurité & conformitéGestion opérationnelleProfilFormation supérieure technique dans les métiers du spectacle, de la régie ou de la technique événementielle ;Expérience significative de 7 à 10 ans minimum dans la régie ;Expérience avérée en management d'équipes techniques ;Anglais professionnel apprécié pour les tournées internationales ;Grande disponibilité.Savoir-faire Excellente maîtrise des techniques du spectacle ;Expérience confirmée en accueil de tournées ;Lecture de plans techniques complexes et maîtrise du logiciel AUTOCAD ;Capacité à gérer des équipes importantes ;Forte capacité d'anticipation et gestion multi-projets ;Rigueur et fiabilité dans le suivi des dossiers techniques.Savoir-êtreLeadership affirmé ;Prise de décision rapide en environnement sous pression ;Sens de la négociation et diplomatie ;Sang-froid en environnement à forte pression ;Autorité naturelle et sens du collectif ;Sens aigu de la sécurité ;Exigence professionnelle ;Capacité d'adaptation aux productions internationales.Retrouvez l'annonce complète et postulez ici : https://wearemeent.com/offres/755?lang=fr

Experience: 7 An(s)Compétences: Contrôler le déroulement d'un tournage ou d'une représentation,Installer du matériel d'éclairage de scène,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle,Management d'équipe,respect des normes ERP et des protocoles sécurité Langues: Anglais souhaitéQualification: CadreSecteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humainesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.