Auxiliaire de Puériculture H/F - Organisme de Gestion de L'enseignment Ca

L'Institut Emmanuel d'Alzon recrute pour la crèche de GARONS Auxiliaires de puériculture H/F. Votre contrat : CDI à 80% soit 28h/semaineVotre établissement :La crèche qui accueille 40 enfants de la naissance à 3 ans et qui dispose d'une surface de 348 m2 dont 1 jardin et 1 grande cour.-Votre équipe : La directrice et son adjointe1 Educatrice jeunes enfants11 Auxiliaires petite enfance4 Auxiliaires de puériculture1 infirmière 1 agent d'entretienVos missions au sein de notre projet pédagogique- Prendre en charge et suivre un groupe d'enfant, veille et participe au bon développement psychomoteur, affectif et social des enfants- Accueillir et informer les parents- Respecter le rythme de chaque enfant ( hygiène et changes) - Accompagner les plus grands dans l'acquisition de la propreté- Accompagner les enfants dans l'apprentissage des soins d'hygiène- Coucher les enfants et surveiller leur sommeil- Préparer et donner les biberons et les repas- Aider à la prise de médicaments et la réalisation des protocoles du service- Surveiller l'état de santé de chaque enfant et aide au dépistage de pathologies - Proposer des activités variées- Surveiller les enfants lors de jeux libres - Maintenir l'environnement de l'enfantOrganisation mensuelle de réunions d'équipe et entretiens individuels annuels. Participation aux journées pédagogiques de formation et aux séances d'analyse de pratique.**** Le diplôme d'auxiliaire de puériculture est exigé ***

Experience: Débutant acceptéCompétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Enseignement secondaire généralListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.