Chauffeur-Livreur - Chauffeuse-Livreuse- Permis c H/F - Etablissements R.Filliere

La Maison Fillière, spécialisée dans la fabrication de produits de charcuterie recherche un chauffeur poids lourds (H/F) avec FIMO/FCO à jour et carte conducteur à jour pour des livraisons autour d'Avignon avec un petit camion PL (7 tonnes).Vous avez idéalement une expérience dans la livraison avec de la manutention aux chargements et déchargements auprès de BOUCHERS/CHARCUTIERS/SUPERMARCHES principalement.( toucher de viande de porc)Connaissance de la région sur les 100 km alentours Horaires :Du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine par rotationPas de travail le dimanche mais possiblement un jour férié.Le lundi : de 7 h à 14 hDu mardi au samedi : de 5 h à 12 hNombre de points de livraison en moyenne : 25/jour Les heures supplémentaires peuvent être effectuées en fonction des tournées attribuées. Rémunération :Taux horaire :13,51 €Prime journalière petit déjeuner : 4,27 € (le jour de travail à 5 heures du matin)Prime qualité : 220 € mensuel (plafond) proratisation sur une base 151,67 h/moisPrime Entretien : 86 € mensuel (plafond) proratisation sur une base 151,67 h/moisPoste à pourvoir de suite dans le cadre d'un accroissement d'activité ( le contrat pourra être évolutif)

Experience: Débutant accepté - Première expérience en conduiteCompétences: Permis de conduire catégorie C,Gestes et postures de manutention,Techniques d'arrimage,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route,Vérifier la quantité et l'état des marchandises,Conduire un poids lourdPermis: C - Poids lourd exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Préparation industrielle de produits à base de viandeListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.