Chef d'Atelier H/F - ROSARA
- Montbard - 21
- CDI
- ROSARA
Les missions du poste
Chez Rosara, nous accompagnons les entreprises avec une approche humaine du recrutement et des RH. Cabinet indépendant basé en Bourgogne entre Dijon et Beaune, nous intervenons principalement auprès des PME qui souhaitent être accompagnées de manière concrète et personnalisée dans leurs enjeux RH. Notre objectif : proposer bien plus qu'un simple recrutement.Nous aidons nos clients à trouver les bons profils, mais aussi à structurer leurs pratiques RH, sécuriser leurs recrutements et accompagner leur croissance au quotidien. Chez Rosara, nous privilégions :la proximité avec nos clients et candidats,la transparence dans nos échanges,la réactivité,et une vraie compréhension des réalités terrain.Nous croyons qu'un bon recrutement repose autant sur les compétences que sur les valeurs, la personnalité et l'environnement de travail.
ROSARA est un cabinet de conseil en ressources humaines qui accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques. Nous sommes mandatés par notre client, une PME industrielle indépendante d'environ 50 collaborateurs, produisant des projets / produits sur-mesure pour leurs clients. Leur quotidien ? Des clients reconnus, des projets variés, des certifications exigeantes, mais surtout une entreprise où les décisions se prennent rapidement, ensemble, dans une ambiance simple et directe. Le poste Afin de les aider dans leur développement, nous recherchons aujourd'hui leur futur Chef d'atelier (H/F) capable de piloter un atelier de production d'une vingtaine de collaborateurs tout en restant proche du terrain. Ici, pas de management derrière un bureau : vous êtes au coeur de l'activité, aux côtés des équipes, avec une réelle autonomie pour faire évoluer les pratiques. En lien direct avec le Responsable des Opérations, vous assurez le pilotage quotidien de l'atelier. Vos missions :Organiser et optimiser la production afin de garantir les objectifs de qualité, de coûts et de délais Manager, accompagner et faire grandir une équipe de 20 à 25 collaborateurs évoluant en 3x8Répartir les ressources, gérer les aléas de production et prendre les décisions nécessaires au bon fonctionnement de l'atelierDévelopper une véritable culture de la sécurité, de la qualité et de l'amélioration continue en lien avec le Responsable QSECollaborer étroitement avec la maintenance afin de limiter les arrêts de productionAnimer les points quotidiens avec le Responsable des Opérations et assurer une communication fluide avec les différents servicesÊtre force de proposition pour améliorer l'organisation, les méthodes de travail et les performances de l'atelier.
Le profil recherché
Vous possédez une expérience réussie dans le management d'un atelier ou d'une unité de production.Vous savez :fédérer une équipe autour d'objectifs communs prendre du recul tout en restant opérationnel sur le terrain gérer les priorités sans vous laisser déborder traiter les situations sensibles avec discernement et confidentialité travailler en mode projet et en transversal avec les différents services conduire une démarche d'amélioration continue.Vous maîtrisez les outils bureautiques et possédez de bonnes connaissances en gestion de production.Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons avant tout une personnalité.Vous faites preuve de leadership, de bon sens, d'écoute et de réactivité. Vous savez décider, faire respecter un cadre, tout en créant un climat de confiance avec vos équipes.