Agent Polyvalent H/F - Gsf Ariane

Présentation de GSF : Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations. Avec plus de 150 Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité. S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis plus de 60 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de plus d'un milliard d'euros.
GSF recrute un(e) Agent polyvalent(e) (H/F) pour intervenir sur différents chantiers du secteur de Nancy et sa périphérie.Vos missions :- Assurer le nettoyage et l'entretien des surfaces vitrées intérieures et extérieures.- Réaliser les travaux de nettoyage courant et les prestations spécifiques selon les besoins du site.- Utiliser les techniques, produits et équipements adaptés aux différentes surfaces.- Manipuler et entretenir le matériel mis à disposition.- Respecter les protocoles de nettoyage ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité.- Organiser ses interventions de manière autonome dans le respect des consignes et des délais.- Garantir une prestation de qualité et contribuer à la satisfaction du client.Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l'Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Experience: 1 MoisCompétences: Délimiter un périmètre de sécurité,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Laver des vitres ou d'autres surfaces,Préparer du matériel en prévision d'un travailPermis: B mention 79.06 (= EB) exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industrielListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.