Alternant Chargé de Projet RSE H/F - Etablissements Maisonneuve
- Château-Gontier-sur-Mayenne - 53
- Alternance
- Etablissements Maisonneuve
Les missions du poste
Maisonneuve est une entreprise de négoce de produits métallurgiques basée à Château-Gontier-sur-Mayenne. Cette entreprise familiale a été créée en 1936 et ne cesse de se développer. Avec 60 000 m2 de bâtiments couverts, nous disposons de la plus importante structure de stockage sur un seul site en France. En quelques chiffres, Maisonneuve c'est : 150 salariés - 30 ponts roulants - 6 scies - 25 camions - 2 ponts bascules de 60 tonnes
Maisonneuve est une entreprise familiale créée en 1936 spécialisée dans le négoce de produits métallurgiques et basée à Château-Gontier-sur-Mayenne. Avec 78 000 m2 de bâtiments couverts, nous disposons de la plus importante structure de stockage sur un seul site en France.
Dans un contexte de développement et de structuration de notre démarche RSE, nous créons un poste d'alternant(e) Chargé(e) de projet RSE.
Vos missions :
- Réaliser le bilan carbone de l'entreprise (collecter les données, calculer les émissions, présenter les résultats).
- Mettre en place des indicateurs RSE pour suivre les actions environnementales, sociales et sociétales de l'entreprise.
- Construire et formaliser la démarche RSE de Maisonneuve (diagnostic, axes prioritaires, objectifs).
- Proposer et suivre un plan d'actions RSE concret pour réduire l'empreinte carbone et améliorer les pratiques internes.
- Sensibiliser les équipes et participer à la communication autour des actions RSE.
Profil recherché :
- Formation Bac +4/5 avec une forte appétence pour la RSE
- Première expérience en RSE appréciée.
- Autonomie, sens de l'organisation.
- Rigueur, capacité d'analyse et de synthèse.
- Aisance relationnelle et goût pour le travail collaboratif
Pourquoi nous rejoindre ?
- Participer concrètement à la structuration d'une démarche RSE dans une entreprise en croissance
- Travailler au contact des équipes opérationnelles et de la direction
- Être force de proposition et voir vos idées mises en oeuvre
Conditions du poste :
- Vous recherchez un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation dans le cadre d'un formation Bac +3 minimum
- Durée : 12 ou 24 mois selon le cursus.
- Prise de poste : septembre 2026.
- Lieu : 5 rue de Bellitourne, Château-Gontier-sur-Mayenne (53)
Maisonneuve est une entreprise familiale créée en 1936 spécialisée dans le négoce de produits métallurgiques et basée à Château-Gontier-sur-Mayenne. Avec 78 000 m2 de bâtiments couverts, nous disposons de la plus importante structure de stockage sur un seul site en France.
Dans un contexte de développement et de structuration de notre démarche RSE, nous créons un poste d'alternant(e) Chargé(e) de projet RSE.
Vos missions :
- Réaliser le bilan carbone de l'entreprise (collecter les données, calculer les émissions, présenter les résultats).
- Mettre en place des indicateurs RSE pour suivre les actions environnementales, sociales et sociétales de l'entreprise.
- Construire et formaliser la démarche RSE de Maisonneuve (diagnostic, axes prioritaires, objectifs).
- Proposer et suivre un plan d'actions RSE concret pour réduire l'empreinte carbone et améliorer les pratiques internes.
- Sensibiliser les équipes et participer à la communication autour des actions RSE.
Profil recherché :
- Formation Bac +4/5 avec une forte appétence pour la RSE
- Première expérience en RSE appréciée.
- Autonomie, sens de l'organisation.
- Rigueur, capacité d'analyse et de synthèse.
- Aisance relationnelle et goût pour le travail collaboratif
Pourquoi nous rejoindre ?
- Participer concrètement à la structuration d'une démarche RSE dans une entreprise en croissance
- Travailler au contact des équipes opérationnelles et de la direction
- Être force de proposition et voir vos idées mises en oeuvre
Conditions du poste :
- Vous recherchez un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation dans le cadre d'un formation Bac +3 minimum
- Durée : 12 ou 24 mois selon le cursus.
- Prise de poste : septembre 2026.
- Lieu : 5 rue de Bellitourne, Château-Gontier-sur-Mayenne (53)
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de minerais et métaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de minerais et métaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.