Technicien en Mécatronique H/F - Advantics

En tant que technicien en mécatronique, vous serez amené à construire des prototypes et des petites séries de nouveaux modèles, à préparer des faisceaux de câbles, à souder des cartes électroniques, à monter des systèmes de test, à effectuer de petites modifications mécaniques sur les modèles (perçage, découpe.) et à assister l'équipe d'ingénieurs dans divers projets liés à la recharge des véhicules électriques et à la conversion de puissance. Vous serez également chargé de veiller à la propreté de l'atelier mécanique et d'assurer le tri et le rangement des outils, équipements et accessoires de l'atelier.Quelles seraient vos missions ?- Définir les composants mécaniques des prototypes en collaboration avec l'équipe d'ingénierie- Identifier les matériaux nécessaires à la fabrication des pièces (établir une liste, obtenir des devis et préparer les commandes)- Assister l'équipe d'ingénierie dans la conception des pièces mécaniques et des équipements de test (essais, maintenance)- Participer à la mise en place de bancs d'essai d'assemblage avec l'équipe d'ingénierie électronique Que recherchons-nous ?- Une personne habile de ses mains, autonome et pleine de ressources - Une expérience en mécanique et en électronique (réparation, assemblage)- Une bonne maîtrise des outils d'atelier et de laboratoire- Une bonne connaissance de l'anglais (écrit et parlé)- Des compétences informatiques de base (Excel, outils d'ingénierie)- L'envie d'apprendre de nouvelles choses

Experience: 2 An(s)Compétences: Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique,Préparer du matériel en prévision d'un travailLangues: Anglais exigéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Ingénierie,études techniquesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.