Formateur·trice Français Langues Etrangères Visé Professionnelle H/F - Osengo

Depuis plus de trente ans, AFORMAC accompagne différents publics : jeunes, salarié(e)s et demandeurs d emplois, travailleurs handicapés, cadres, séniors vers une qualification ou une reconversion professionnelle tout au long de la vie. AFORMAC, du fait de son ancrage territorial et sectoriel, est un interlocuteur de proximité des entreprises régionales. Notamment en les accompagnant dans leurs plans de formation de recrutement « sur mesure » pour les secteurs du Sanitaire & Social,etc
Un(e) Formateur/rice en charge de la formationFLE Français Langues Étrangères a visé professionnelleSous la responsabilité de la coordinatrice d'agence, vous intervenez auprès d'un public de stagiaires et vos missions consistent en : - Valider un niveau linguistique au niveau d'une certification adaptée- Consolider un projet professionnel- Acquérir les connaissances et les compétences à la poursuite d'une formation- Se préparer à une entrée en formation qualifiante- Découvrir les différents métiers via la validation d'un projet professionnel- Renforcer des savoirs et savoir-faire linguistiques et savoir être professionnels adaptés au contexte- Assurer la gestion administrative pédagogique de vos dossiers - Évaluer le travail des apprenants en présentiel et en distanciel- Préparer les apprenants à la session d'examen avec bienveillance- Assumer le suivi des apprenants en lien avec nos procédures Qualité QualiopiContrat du 23 novembre 2026 au 25 mars 2027

Experience: 12 MoisCompétences: Adaptation des méthodes d'enseignement aux différents publics,Mise en place de dispositifs de suivi de formation,Techniques d'animation de groupes,Techniques de formation en présentiel,Utilisation de plateformes e-learning,Contribuer au développement de compétences dans un cadre informel,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Animer des sessions de formation,Animer un atelier à thème,Assurer le suivi administratif des formations,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques,Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens),Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Encourager l'application pratique des connaissances,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Enseigner, développer des compétences,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Evaluer les compétences acquises par les stagiaires,Gérer les ressources matérielles pour les formations,Gérer les supports de formation,Optimiser les ressources pédagogiques disponibles,Organiser et piloter un programme de formation,Organiser l'espace pédagogique,Présenter et promouvoir une formation,Réaliser le bilan pédagogique d'une formation,Surveiller la progression des apprenants,Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques,Utiliser des outils pédagogiques numériquesQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Formation continue d'adultesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.